对工作内容有清晰的了解，才能写出有深度和见解的工作总结，写好工作总结可以帮助我们更好地规划和安排未来的工作，汇报范文网小编今天就为您带来了高三年级部工作总结8篇，相信一定会对你有所帮助。
高三年级部工作总结篇1
罗宏儒高三年级部在我校是一个新生事物，对我说来做高三年级部工作更是一个新的挑战。一学期的工作需要总结的东西很多，需要提高的方面很多，需要吸取的教训更多。知成功而有信心，知不足而奋进，为使下学期的工作更有效的开展下面总结本学期年级部工作如下：
一、端正思想，摆正位置，搞好学生管理工作
年级部初建立把工作重点放在学生管理上。牢固树立服务意识，服务于老师,服务于学生,“一切为了学生，为了学生的一切，为了一切学生”，为了高三学生争取更好的高考成绩。做好上传下达工作，创造性的完成任务。不定期的召开班主任会。分析研究学生思想、纪律、学习状况和其他方面的情况，掌握本年级教学情况，不定期分析学生的学习情况和成绩，及时收集反映学生对政教处、教务处的意见和要求，指导督促班主任，并贯彻实施年级部的日常检查工作，处理本年级学生中的偶发事件，配合办公室公开、公正地做好导师制的月评工作，并完成学校交办的临时性工作。
二、抓好政治思想工作
当代的中学生成长在改革开放的年代，学到了不少新知识，也受到某些方面的不良影响，因此对学生的思想教育工作就显得尤为重要，只有狠抓学生的思想教育工作，才能使学生能够自觉遵守学校的各项规章制度，做到有令要有禁，做到一切行动听指挥，并能从小树立远大的理想，端正的学习态度，给学生创造一个良好的学习环境，学生才能井然有序的搞好学习。高三级部的工作并没有教条式的按死计划一步步进行，而是根据要求及时调整工作思路，调整计划，加大工作力度，采取有利的措施收效明显。在这方面我们搞了几个很有意义的活动：高三入学时的“高三意识教育”、入学不久的“感恩教育”、考主要功能前的“考纪教育”、考后的考试之星“我们在奋斗”的榜样教育等，使高三学生的面貌发生了翻天覆地的变化，高一、二时的问题年级转变了：违纪学生明显减少，打架斗殴的现象得到了有效的控制，违纪可耻，守纪光荣，已成为学生的自觉行动。由于措施得力方法对头，一年来从未发生重大违纪事件，这听起来没有什么了不起，实际上确实了不起，这与级部人员和班主任的努力是分不开的。关键是思想工作做得好，有超前意识，把工作做做到前头，把问题消灭在萌芽状态。
再就是：做好后进学生转化工作是降低学生违纪的最佳方式。这就是如何解决好管理与被管理这一对矛盾，学生违纪并不是就可以采取打、骂、讽刺、挖苦等手段残酷对待，虽然违纪了，他们仍需要帮助，需要伸出温暖的手拉以下、帮一把，这就需要我们在做违纪学生的思想工作时，必须严肃指出违纪的危害性、危险性，批评方法要得当，策略要讲究，再指出危害的同时还要给学生指明前进的方向，还有很多闪光点，比如：关心集体、热爱劳动、有体育特长、乐于助人等鼓励他们在认识错误改正错误的同时，认识到我还有很多长处，给违纪学生树立自信心是他们重新杨起生活的风帆，重塑自我，这一部分人的转化及影响远远大于其他人，对学校工作起到了积极的推动作用，这就是“亲子教育”的巨大作用。但亲子教育不是一味的姑息迁就，对一些比较顽固捣蛋分子，屡教不改者，适当的惩戒教育也是必要的。
三、抓好纪律、卫生工作
纪律是学生有一个踏实的心态学习的保障，卫生工作是学校的窗口。高三的学生有着较强的自制力，和过硬的思想觉悟，在违纪方面的问题相对较少，我们的工作就从细处着手，小处着眼，并加以奖为主罚为辅的工作方法成效显著。卫生方面的工作也是从细从严入手：1.抓责任落实，人人做到心中有数。2.责任到人，各班卫生分工划至值日的每一个人，分工明确。同学们积极努力高三年级的卫生方面始终处在我校领先地位。尤其值得一提的是发生公寓楼卫生，成为学校的一大亮点。
四、安全工作常抓不懈
安全工作牵涉到千家万户，牵动着每一位家长的心是政教工作的重要环节，为此我们一直把安全教育放在首位当作头等大事来抓，作为班级工作的重中之重，做到年年讲，月月讲，天天讲、时时讲。
五、抓班主任工作
班主任工作是学校工作的中心环节，学校工作的好坏，班主任是关键人物，学校工作要上去，班级工作是先行，现在的学生受一些不良因素得影响思想五花八门，要是学生心往一处想，劲往一处使，搓成一股，绝不是一件容易的是的事情，于个人的责任心水平、素质十分不开的，没有高水平的班主任就没有高素质的学生。
班级工作量化是衡量班主任工作的标尺，对班级工作的量化，记录在档，有据可查极大的调动了班主任抓班级工作的积极性，一个你追我赶比学、赶、帮的风气初步形成。在抓班级工作的同时我们始终把班干部的培养和使用放在重要的位置，因为他们是班级的宝贵财富，是班主任老师的耳朵和眼睛，班级情况他们最熟悉，学生的思想动向他们最清楚，只要抓好了班干部，班主任就能做到有令则行,有禁则止。
六、下学期工作思路
1、一切为了高考，为学生创造一个更优良的学习环境奋战高考，增强服务意识，为高三老师和同学们作坚强后盾。
2、从德育工作入手，正面教育为主，惩戒教育为为辅，鼓足学生的干劲，掀起高考冲刺的学习高潮，进而全面展开级部工作。
3、继续全面贯彻“有教无类，亲子教育”指导思想，多听学生的心声，多为学生办实事。
4、多做班主任工作，使各班主任全身心投入到学生中去，各种工作不但身到心更要到。
5、搞好班量化工作，用以鼓励和都促各班主任和同学们的工作和学习热情。我们的工作虽取得了一些成绩，但距离领导的要求还差很多，我们决心从现在开始以更加昂扬的斗志，更加饱满的热情，投入到政教工作中去，做出更大的努力，再创辉煌。
高三年级部工作总结篇2
过去的一学期里，我们全体高三师生遵照学校的严密部署和细心策划，在各部门的大力支持下，锐意进取、勇于创新、务本求实，各项工作按方案顺当开展，学习、生活等方面都取得较好的成果。在此向关怀和支持高三班级组进展的领导、各处室表示诚意的感谢!
回首过去，老师们劳碌的身影历历在目，我们高三班级取得的每一份成果都浸透着一滴滴辛勤的汗水，都留下了一串串奋斗的脚印，都隐藏着一个个动人的故事。
一、目标激励
有幻想才会有追求。同学曾经带着幻想、带着期盼、带着希望离开学校来到高中，经受了两年，走到了高三，但曾经的幻想、希望似乎变得更加遥远，甚至泯灭了。高三班级组工作总结。高三不同于高一高二，但这种意识并不是全部高三师生都具备的，一些同学走到高二已经丢失了信念。针对这种状况，在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三老师会、高三同学动员会。进行了第一次摸底考试。使同学明确自己的目标，增加了紧迫感，激发了学习的.热忱。依据高三特定时期同学的特点，分析同学的思想和学习状况，把同学分为三种类型:第一类是有理想有目标——拼搏进取型;其次类是老师怎样领就怎样跟着走——胸无大志型;第三类是自由拘束——得过且过型。通过对状况的分析，班主任们制定出有针对性的工作方案。组织第一类同学召开座谈会， 进行鼓舞，增加他们的自信念。高三班级组工作总结。对其次类同学引导他们学习由被动到主动，提高他们的学习兴趣。对第三类同学老师们与家长联系、谈心，不厌其烦的作心理疏导工作，使同学把精力最大限度投入到学习中来。
二、科学谋划
反复争辩，分析同学实际，制定切实可行的复习方案，在高考复习中选择实行“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的教学思路，在老师的点拨之后，每天留足同学用于自学的时间，消化旧知，拓展思维，以此保证最大面积的同学学有所悟，稳步提高。我们加强了对考试频率的争论，确立了考试质量与数量并重的观念，统筹支配了综合学科和其他学科的测试，全学期大的练考共8次、每次考完后成果准时统计汇总，打印下发到每个任课老师，并准时召开分析会，本着实事求是，不回避问题的原则，分析现状，制定对策，相互沟通阅历，部署下一阶段的工作。本学期共召开分析研讨会6次。各科单元测试老师自主支配。同学阅历相互沟通会两次，家长会两次。
三、团结进取
高三老师不计名利，全身心地投入到训练教学工作中去，拼业务，奉爱心，献真诚，一片苦心育桃李;顾全大局，团结奋斗，以同学和学校的利益为重。一切为学校，一切为同学。特别是班主任，面对繁重的工作，任劳任怨，呕心沥血，对同学关怀细致入微，对同学的思想动态了如指掌，他们是同学的良师好友。全级老师心往一处想，劲往一处使，精诚团结，通力合作，严抓共管，发挥团队精神，形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地，潜心备课、全心上课、细心批改、留心批改、急躁辅导，最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。相互听课学习，不断改进教法。学校调整了作息时间，高三晚自习到10点10。但全部跟班老师任劳任怨，尽职尽责。
四、潜心指导
没有竞争，就没有活力，就没有动力，“为了同学的终身进展奠基”，不仅仅是一句口号，更落实在老师的教学中。开学初各班就推出“各班尖子生跟踪名单”及帮学措施，定期召开部分同学座谈会。发觉苗头，准时更正;找到“亮点”，准时鼓舞。了解同学的需求，强化同学意志品质、理想信念。强化落实尖子生导师制(即跟踪辅导制)。实施对尖子生选择实行统一教学分层辅导的方法，即:利用晚自习对尖子生选择实行小班专题辅导、进行共性化的辅导、跟踪式服务，滚动式动态管理，每周布置一套尖子生用题，辅导老师进行单独详细批改，解决问题。我们重抓边缘生，所谓边缘生，是指介于两条线(高考分数线，如重点线、本科线等)之间可上可下、稳定性不够的那类同学。这类同学学习方法和学习态度上存在某些不足之处，但往往也大有潜力可挖。从开学初， 针对同学实际状况，调整方案，降低难度，使他们树立自信。抓实细致工作，关怀他们克服困难，改进方法，制定目标，提高水平。班主任和任课老师时常找他们谈话，关怀分析问题，面批面改作业，他们的进步，实际上包含着老师极大的心血。
五、加强管理
强化班集体常规管理。高三班级不是特殊班级，班主任坚持抓实常规，包括熬炼、自习课、午休等的出勤与纪律，以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓，一手抓常规管理，一手抓复习备考，且两手都要硬，并充分发挥班、团干部的模范作用，营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管，形成合力。
班主任是班级管理的主要组织者和指导者，我们调动班主任的主动性。同时主动引导全体科任老师重视同学的思想工作，建立起以班主任为龙头、辐射全体任课老师的德育工作模式，齐抓共管，达到全员育人的目的。
高三同学心理压力大，简洁产生疲乏、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度紧急等心理状况，班主任与任课老师每次考试前后，把握同学心理动向，留意同学心理疏导。组织课外活动，准时调整同学学习、生活的心态和兴奋点，保持适度紧急，最大限度地提高训练教学效果。
过去的这一学期，是奋斗的一学期，是快乐的一学期，是团结合作的一学期。虽然取得了确定的成果。但我们的工作还有许多不足的地方，本学期我们突出的问题还是部分同学的学习成果长期偏下，学习主动性不够高，学习方法不迅速而灵敏，学习不主动。我们确定要在下学期的工作中认真解决。面对任重而道远的工作，我们要不断努力，开拓创新，力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务，为完成今年的高考任务而努力奋斗。
高三年级部工作总结篇3
本学期在学校领导的关心、支持和帮助下，在全体班主任及任课教师的团结协作下，高三一部管理工作稳步推进，各项工作扎实进行。作为级部主任，在这里我首先要感谢学校领导对我们高三1部工作的指导和帮助，同时要感谢本级部每一位教师所作出的努力和贡献。面临着高考的挑战，工作中时刻有如履薄冰之感，唯有不断践行为广大师生服务到底的诺言才能求得内心的充实。现将本学期的主要工作总结如下。
一、努力打造拼搏实干的和谐团队
（1）作为高三一部的负责人，高度的责任感是做好工作的先决条件。
作为高三实验部年级部主任，我深感肩上责任的重大，为了让家长满意，学校放心，我对工作从来不敢怠慢，率先垂范，要求教师做到的，我首先做到，起早贪黑，早来晚走，作为一名级部带头人，只有身先士卒，工作才有说服力，才能赢得老师们的认可和支持，这样才能有利于开展级部工作。率先垂范，无私奉献，是我做好年级工作的重要保证。
（2）建立一个团结协作的团体，努力打造和谐级部。
团结就是力量，有了力量就有了战斗力，经常性和教师交流，帮助他们解决工作中的困难，思想上一致，心灵上沟通，使级部的每一位教师都非常支持我的工作，使我的想法、安排能够得以顺利实施。
（3）抓好教学常规。
定期召开备课组长会，研究教学常规的开展和落实，对级部教学工作中各方面情况进行分析，要求各学科制定教学计划。加强对各科集体备课活动的监督管理和指导，同时加强对年轻教师的教育教学工作能力的培养，定期开展年级组听评课活动。
（4）加强班主任队伍建设。
力求打造一支高素质的、深受学生爱戴的班主任队伍，是我们级部的一项重要工作。在工作中我们坚持"交流、学习、合作、互助"的原则，每天早上8点整召开班主任例会，总结昨天一天的问题和布置今天的主要工作，每周定期召开班主任例会，落实学校布置的各项工作、学习班主任业务知识，交流工作经验，协商解决班级工作中出现的重点问题。全体班主任狠抓学习常规管理，整顿课间班级纪律，努力打造无声课间。开展班级文化评比活动，各班制订班级规章制度，努力营造一种健康、积极向上的班级文化氛围。高三一部班主任早操出勤率在学校是最高的，几乎八位班主任老师天天到校培学生一起跑早操。正是这样一支认真负责的团队才打造了今天这个秩序井然的级部。
二、狠抓学生管理工作：
（1）强化养成教育，让学生养成文明习惯。
俗话说得好!态度决定一切，细节决定成败，纪律是成功的保证。学生的行为习惯，思想意识尤为重要。因此，我们继续从学生身边的小事抓起，从点滴做起，从进校门要求，室内外卫生，日常生活，规范学生文明行象；从收作业，卫生工具的摆放到课间文明休息、上操，参加学校活动等，做到有要求，有布置，有检查，有总结，有评比，有表扬，持之以恒，常抓不懈。真正做到卫生工作有序，早读自觉到位，自习安静认真，课堂秩序良好，形成规范有序，文明和谐的氛围。同时，加强学生考试的自我监督意识，做到诚信考试。否则，发现作弊现象，一定严加处理。
（2）分析学情，查漏补缺，纠偏抓差。
每次月考结束后，级部组织班主任召开学情分析会、经验交流会、学法研讨会，让学生总结自己各科存在的问题，了解自身存在的不足，通过经验交流，互相对比、互相探讨，使许多同学认识了自己的缺点，明确了差等生张扬优势科目，提高学习兴趣，中等生注重各科均衡发展，提高名次，优等生补足短腿科目，努力冒尖。根据不同学生层次，制定了不同层次的目标，在期末考试中将会大幅度提高教学质量。
（3）创建和谐向上的班集体。
学生是班级的细胞，班级的建设是年级形象的外在表现。因此在日常管理过程中，除紧紧依靠班主任这一最直接最亲近的管理者，还定期召开班干部会议，依靠班干部各班情况，并及时提出指导意见，让班干部具体实施。特别注意在平时，及时与各班班干部沟通、交流、探讨，针对班级、级部现状，制定相关日常生活学习规定。
三、本学期主要亮点工作
1、开学初高三年级举行了以“相信我们会创造奇迹”为主题的高三动员大会
2、在11月中旬举行了以“感恩、责任、理想、成长”为主题的18岁成人礼，高三全体师生和家长共同参加，仪式举行非常成功，受到社会各界的好评。
3、开展师生对话会，对学生学习中存在的问题和困惑进行解决。
四、存在的问题：
1、现在高三年级对部分优秀学生的教育效果还不够理想，方法不够多样化，力度不够大。
2、常规管理的质量各班级间存在不平衡，个别班级还有不尽人意的地方，极少数学生的学习、生活习惯还存在不良现象。譬如：学生中玩手机、谈恋现象时有发生，需积极探讨有效的引导方式、方法。
高三年级部工作总结篇4
过去的一年里，在校长室的正确领导下，在学校各部门的大力支持下，全体高三师生结实树立目标意识和质量意识，突出重点，讲求效益，协同作战。紧紧围绕把信念、进步和更高境界带给同学的办学理念，深化教学改革，主动推动前进2+3+x教学模式，教学与管理均取得了长足的进步。在全体高三师生的共同努力下，我校20xx届高考取得了新的辉煌:参考496位同学，有301位同学达到省定的各类本科分数线，本科达线率高达60。68%。高三班级工作总结范文。其中艺体类文化专业双达线为75。21%，文化类二本以上达线率为25。93%。艺术类考生中有15位同学有望被xx美术学院、xx艺术学院、xx艺术学院、xx工艺美术学院等29所独立设置本科艺术院校及xx高校、xx传媒高校、xx高校等13所院校录用。体育类考生中有6名考生达线，并已被xx体院、xx体院、xx体院等高校提前录用。对比中考入学文化成果，本
届同学文化类考生文化水平显著提升，保优率达416%，远超市局下达的保优任务。
本届高三，在学习借鉴我校前几届高三成功阅历的基础上，我们着力做了以下几个方面的工作:
一、通盘全局科学规划，提前做好高三一年工作支配
20xx年6月班级就着手酝酿并初步拟定20xx届高三工作方案，暑假期间依据20xx届高三高考状况准时进行调整和充实。以班主任为核心，依据高三同学身心进展特点开展同学训练工作;以备课组为单位，提升课堂实效深化教学改革。班级依据高三教学特点，将一年的复习备考分为以下六个阶段: 第一阶段:20xx年8月20日-8月30日，同学思想动员，高三适应阶段;
其次阶段:20xx年9月-20xx年3月，完成第一轮复习;艺术完成省统考和专业校考工作;
第三阶段:20xx年3月-4月，完成其次轮复习;艺术班级全面冲刺文化阶段;
第四阶段:20xx年5月1日-5月15日，综合模拟提升阶段;
第五阶段:20xx年5月16日-5月28日，考前调适出状态阶段;
第六阶段:20xx年5月29日-6月5日，回归课本、查漏补缺阶段。
二、齐心协力明确分工，扎实做好各项管理工作
1、级部管理，分工协作，各司其职
实行分管校长指导下的管委会负责制。整体规化、重大举措由校长、分管校长和级部主任定夺，班级管委会具体落实，训练教学分工明确，职责清楚，各司其职。
2、班级管理，分工联系，强化常规
实行班级管委会联系下的班主任负责制，强化班主任职责，留意班级的过程管理，留意同学的.常规管理。
3、教学管理，强化指导，细化过程
实行班级管委会联系下的备课组长负责制，通过联系各学科备课组，参预学科研讨，深入到到课堂，调研教情，分析学情;通过学情调查，专题研讨等方式，关注教学全程，精确把握动态，准时选择实行措施，确保教学实效。 通过以上举措，努力追求全方位、精细化、科学化、规范化、制度化管理，确保调研的每个班级、每个学科、每一位老师都能扎实有效开展工作;每一位同学都能科学高效的学习，全面提升教学质量。
三、细心策化留意实效，努力做好各项训练工作
1、树立目标鼓舞士气
开学以来，高三班级通过召开考试表彰大会、升国旗仪式、模拟考试动员会等形式来给同学分析成果，鼓舞士气。其次，高三班级细心设计高考专题宣布传达，布置班级文化 氛围以此激起同学学习的热忱。第三，班级内部通过每周主题班会、同学目标书、高考倒计时等形式，强化高三竞争意识。第四，要求班主任在指导同学时，要以鼓舞为主，让同学树立信念，看到自己的特长，让同学爱上自己的学习。
2、留意习惯紧抓管理
自开学之初，在班级管委会的努力和班主任的主动协作下，班级常规管理工作落实到人，常抓不懈。班级部三位组长每人分工合作，协同管理;召开班主任工作例会，强化班主任的责任意识，留意班级的过程管理。
其次，由王浩校长、蒋菁主任牵头，制定班级一日常规值班表。加强对同学学习习惯和行为习惯检查:早6:40早读检查、中午1:30午练状况检查、晚自习同学学习效率检查，早晚班级和宿舍卫生打扫状况的检查及日常课间行为规范检查。
3、细心组织同学活动
在元旦、端午、中秋等传统节日和高考考前100天、50天、30天等特殊日子，通过主题演讲、专家报告、师生家长集会、其他班级同学鼓劲加油、住校生聚餐等多种形式，对同学进行理想、责任等训练，进一步增加同学的使命感，激发同学为实现人生理想而拼搏的热忱和信念。
4、做好同学心理疏导工作
高三同学心理简洁而多变，敏感而脆弱。班级通过班主任例会培训，以生活指导为抓手，以考试前后为契机，以赏识性评价和方法性指导为主要内容，以专题讲座和个别相互沟通为主要形式，对同学进行心理疏导，努力提升同学心理素养。
四、留意教学抓实课堂，全力做好各项教学工作 教学质量是高三第一生命线。高三班级大力领先提议组内合作、推行教学资源共享、主动推动前进2+3+x教学模式改革。
首先，班级部要求备课组牢牢抓住备课环节，将备课组的集体才智与老师个人的刻苦钻研有机地结合，通过组内示范课、争论课等形式，引导高三老师取长补短，共同提高; 其次，依托校内外网络资源，每一位老师做到教学资源信息化、公开化;
第三、强化教学设计，强调研讨学习，严控进度难度，精确定位，把准方向，确保高考复习的针对性和高效性。
第四、强化教案建设，要求二次备课，课课必需详案，环节必需齐全;
第五、细致做好边缘生促进工作，为每一位边缘生建立成果档案，跟踪成果变化，目标到人、责任到人;
第六、召开老师工作例会，做好考试成果分析工作，准时反馈信息，准时改进教学方法，提高课堂实效。
第七、加强与兄弟学校相互沟通，以备课组为单位不断学习吸取先进教学理念;细致争论搜集整合各种信息;精确把握高考方向，不断调整复习策略。
第八、统筹兼顾，突出重点，实现学科之间的最佳匹配。首先突出必修三门的中心位置，着力处理好时间和效率的关系，做到重点突出，方法科学。其次依据三门成果对同学专业或选修科目赐予指导，一类一策，一人一法，努力提高匹配效益，从而实现学科之间的最优匹配。
第九、留意学情，定期调研。细致做好模拟考试的过程管理，定期开展学情调查，慎重对待同学看法、建议，分析调查结果，精确反馈处置看法，查找症结所在，共同商讨解决的策略和方法。
第十、严控作业，强化自主，提高同学学习效益。高三后期王浩校长亲自审批，做到能不做的练习坚决不批印，可做可不做的坚决不做，必需做的练习尽可能精选精简;切实保证有足够时间让同学自主学习、自我消化，反思感悟。
五、明确目标确保重点，提高教学针对性和目的性 为了确保班级重点班级的教学质量及同学成果的提高，首先，在老师配置上优先考虑，选择了班级最为负责任最有阅历的老师担当几个重点班的老师。
其次，在教学管理过程中，尽量向重点班倾斜，如检查重点班老师的备课及作业，找重点班授课老师及同学代表座谈。
第三，每次大型考试成果分析过程中，有针对性的重点分析重点班的成果。对有弱项课目的优秀同学，实行导师制，将同学支配给相关课任老师，让授课老师对该生进行特地辅导。
第四，为了迎接艺术省统考和高校单招考试，班级对七个艺术班课程做出了全面调整，让文化课程做出大量让步，以此全面冲刺专业考试。
六、艺术教学更上台阶，艺术统考再创佳绩
在高度重视文化课的同时，班级特别重视音体美、播音专业高考队伍的管理。高二下学期班级就明确规定了专业课的要求，实行专业、文化一体化管理，将过程考核与结果考核紧密结合起来，使美术生在专业、文化两个方面齐头并进。 为了提高专业教学效果、加强老师间相互沟通、提升同学专业素养，班级多次邀请省内高校专家来我校指导讲学;组织美术同学赴南京参预美术百校联考、组织音乐舞蹈同学参预专业观摩，全程模拟省统考，提前适应考试氛围;把握考试节奏，积累考试阅历，为取得统考佳绩奠定基础。在20xx年一般高等学校全国艺术类统考中，我校美术考试合格率达97%，音乐合格率达100%，其中有xx名音乐考生成果排名进入全省xxx名，在全市同类学校中名列前茅。
七、几点思索与阅历经受了高三的整个过程得出了以下几点思索与阅历:
一、是熬炼队伍。我们高三班级大部分老师都是中青年老师，有的还是第一次担当高三的训练教学任务，三年的磨砺，最终一年的拼搏使老师们在业务水平上都有了长足的进步。在老老师的引领和示范下，中年老师精益求精，青年老师锐意进取。老师队伍的建设的水平标志了学校可持续进展的水平。
二、是分散人心。近年来，虽然我校高考升学率基本呈上升趋势，但不能否认，兄弟学校的进步势头更猛，因此我们遇到了很大的危机和挑战。只有全校师生齐心协力，才能突出重围，取得成功。
三、是拼博精神。成果的取得依靠科学的方法，更离不开扎实的工作。在这个过程中最重要的就是艰苦的积累，这不是一朝一夕的事情，回想三年的奋斗历程，有一种精神在支持着我们，这就是拼博的精神，不甘落后的进取精神。 20xx届高三工作已经结束，新的工作即将开头，我们将进一步总结20xx届工作的阅历，认真反思工作中的不足，为今后进一步做好工作供应借鉴，为我校的复兴进展做出应有的贡献。
高三年级部工作总结篇5
开学以来，我校贯彻落实省、市、区“规范办学行为、推进素质教育”相关会议和文件精神，强化教育管理，狠抓学风建设，稳步推进教师队伍建设，营造育人环境，经过全校上下的努力，高中特别是高三教育教学呈现出可喜的势头。现将高三工作汇报如下。
一、年级管理分模块
1.成立高三年级管委会，由校长、分管校长及在高三任职的干部组成，每天分配到人，按节点到达高三楼层，共同参与管理，及时记录反馈教师、学生的工作与学习情况。每月召开一次会议，反思一个月来工作的不足，共同研讨下一阶段的主要工作措施。每位成员挂靠一个班级，每周到挂靠班级“听一节课、谈一次话、开一次会”，干部绩效与挂靠班级成绩进步情况挂钩。
2.管理分线并分块、落实到人。
高三教学与教育两条线分别两位副主任负责;教学考务、学生思想教育及住校生管理、团总支与学生会及德育常规、材料上传下达等日常事务有专人负责，分块有序，日常检查每周一次总结一次公布。
3.年级部和学校在保持思想一致的情况下，出台一系列管理制度和落实措施加强管理，如《高三年级学生管理规定》、《高三年级教师工作要求》、《高三年级班主任管理制度》、《高三年级备课组管理制度》等。
二、常规教学重有效
1.为了避免集体备课把分工协作简单化为任务分摊，走形式、走过场、徒耗精力和时间做法，我们采取合作备课组的方法提高集体备课的效益。具体做法是，由高三老师民主推荐本学科中心备课人三名把关教师，由把关教师分领专题并组成3-4人的合作小组，细化一备，完成初稿;大组二备，形成讲稿;个人三备，成为教案。每一份教案由老教师开设示范课，年轻教师开设研究课，全组共同评析，加强教师个体对专题的理解和把握。
2.重视复习信息搜集工作，增强复习的针对性，筛选、试用、定制高考专题网站，与省内名校定期互通信息，积极参加各类复习研讨活动，赴外地学习交流高三复习经验，取他山之石，补己之短。
3.加强随堂听课与公开课管理，量化教师每周听课节次并公布上墙，鼓励教师业务听课，在年级大兴听课之风，半学期来，全体高三教师听课800余节。组织骨干教师对薄弱班级的听课，共同会诊，提高课堂教学效率，使学生对每一个考点都能“记得住，说得清，写得出，用得上”。
4.指导学生角建立大学科大考错题集，重视纠错训练，限时训练起步早，力求做到选题精当，符合学情。
5.认真做好一人一策、优生优策工作，做好考试分析，重点做好均分差、优生变化、符合率等的分析工作，排找差距，分析原因，及时整改;督促班主任准备分析材料，牵头召开班科分析会，要将成绩的分析上升到班级管理层面，下浮到每一个重点学生的学习习惯、学习状态甚至家庭因素的影响。
针对本届学生“优生不优，差生不差”的特点，教学从最平凡处、最基本处抓起，从细节讲起，从最简单的题目做起。专题的拟定根据学生的情况，结合高考动态，强调针对性，而且要打破章节界限，使知识系统化、网络化，通过讲讲、练练、评评，在讲评试题时要回归课本，狠抓基本题，达到综合提高的目的。重视基础知识的复习巩固，重视基本技能的训练培养，有针对性地编制基础过关题。同时，还加强学生考试习惯的培养。明确一些题型的审题基本要素，解题的基本步骤、方法、切入口，答案构成的要求等;掌握“三先三后”(先易后难、先熟后生、先慢后快)等基本的答题策略。对基础薄弱的学生，看着做，看着犯错，在犯错时同步指导。
三、过程教育有针砭
1.加强高考渴望干预，把握节奏，及时调整状态。抓住几个关键时机(进入高三、高三高原期、期中考试、考前二百天)把握好学生学习节奏与心态调整。激发学生学习渴望，开展适度的调适活动，调节学生生活，及时疏导紧张情绪，消除心理障碍，保持良好的精神状态。
2.加强学生状态的调动：(1)通过布置名师走廊、优生走廊，激发学生对教师的认同感及学先赶优的紧迫感。每个阶段有一看点，大力营造学习氛围;(2)通过誓师动员大会激发学生复习迎考的斗志;(3)通过学习习惯检查，增强学生学习的紧张度。(4)推行主题班会，班主任集体备课，提高班会课的针对性，确保主题班会教育的系列化，充分发挥其教育功能。
3.加强学习方法指导。引导和指导学生实现由懂到会，由会到通的转变;培养良好学习习惯，特别是要加强学生错题簿建立的检查和管理。按月实施学科方法研讨，邀请专家或一线教师就学生最关心的问题进行方法指导。
4.邀请专家讲学。针对学生不同阶段的学习需求，我们邀请了赵恺、吴锦、朱善萍、缪建忠等专家学者对学生进行指导。
5.协调全体教师参与班级管理，开好班科分析会。班主任和全体教师要全面了解学生，针对具体学生设计具体教育个案，有的放矢，教给学生自我控制自我调节的方法，并跟踪控制。
四、艺体工作求进位
1.积极引进专业教师，整合校内资源。引进艺术专业教师5名，加大培养本校原有艺术教师，壮大培训实力。组建专门艺术班级，调整专业训练与文化授课作息时间，优化课时结构，按照高考要求进行训练，了解高考信息，确定主攻方向。
2.加强艺术教师与文化老师的对接，狠抓文化与专业对位，开好艺文班科分析会，互通学生学习情况，互相比照艺术优生进步情况。
3.鼓舞斗志，树立信心。多次召开艺体学生会议、多次观摩艺术生表演，表扬先进，激励后进;邀请本校艺体毕业生现身说法，帮助学生树立信心;
4.邀请名师点拨，实现与高考对接。进入高三以来，多次邀请省内艺术高校(系)专家及艺考有经验的中学老师来我校讲解，释疑解惑，了解最新信息。
5.认真组织统招与单招，主张统招单招并进，统招时集中管理，统一食宿，临阵鼓励，文化老师到现场看望;单招时班主任、专业老师驻点传递“信息接力棒”，辅导填报，确保管理无空挡。
五、今后的工作思路
1.狠抓质量不动摇。由于受到生源、江苏省招生计划调整以及其他诸多因素的制约，相对于我们学校而言，本届高三的“加工能力”已经到了一个相对极限。淮安地区区域教育竞争已经到了白热化的程度。无论是纵向比，还是横向比，我们所面临的形势严峻，不容乐观。但是，尽管到了“相对极限”，但并非完全不可作为，高三仍在动态中发展，不可忽视高三冲刺阶段的作为。通过学生家长会议、任课教师会议、班级教师恳谈会、临界生沟通会，努力把质量意识细化到学科、量化到学生个体，播种在我们教师心中，攥在每个人手中。
2.营造备考氛围有保障。在强化学生常规管理方面、注重对学生非智力因素的培养方面、激发学生学习热情方面，我们要做许多扎扎实实的工作：坚持组织学生跑操;定期组织学生宣誓;举办高考励志报告会、学习经验交流会、高考专家指导会、专家心理辅导讲座报告;限时训练、大市统测组织不放松;及时表彰和奖励，树立学习典型，浓厚积极拼搏的备考氛围;制定“我的大学”卡置放在学生证内，不时激励;定期针对学生阶段性问题用公开信和学生交流;后期编印心理健康小报;各种动员会、家长会和学情分析会定期举行等等，希望通过这些活动促使了优良的班风和学风的进一步形成，营造了良好的高考备考环境与氛围，也必将显示了一种朝气蓬勃、奋力向上的师生精神风貌。
3.提优拔尖不懈怠。想要突破“差生不差，优生不优”这个瓶颈，须下非凡扎实之功，要吃非等闲之苦。首先要较大范围的划定a档学生，确认短腿科目;其次要建立一对一责任，要保证辅导时间和量，最后要进行过程督查定期反馈。做好对优生“一人一策”、“优生优策”工作。对年级部来说，对目标生学情的调查和非智力因素的干扰将作为一项常规工作来抓。年级管委会成员人人有专管班级，人人有目标生紧盯的任务。
4.做好三篇文章不松懈。三篇文章就是围绕“人、课、题”，做好高考的备考、应考工作。
(1)人的文章：紧紧围绕“上质量，挖潜力、抓本科”这一中心环节，在“谋人”方面开展扎实务实的工作。一是注重发挥教师和学生的主观能动性。强化班主任责任制和备课组长责任制;改革高考评价激励机制;评选“高考引路人”，让学生颁奖;强化学生常规管理，通过活动经常对学生进行鼓劲造势等等。二是充分发挥团队力量，。定期邀请市教研室教研员，有效发挥他们教研、调研和考试研究的作用;做好学生的个别心理辅导工作，借助本省高考专家指引迷津等等。
(2)课的文章：在“磨课”方面开展扎实务实的工作。重在集体备课抓落实，进一步强化合作备课方式，突出中心备课人在集体备课的辐射作用。在教学中努力做到资料共用，信息共享，进度同步，优势互补，提倡组内听课，共同提高。从而真正达到高考有突破。
(3)题的文章：做好“日清、周结、月考核”工作;统筹安排各科阶段性限时训练，要求学生用好大学科大考错题本，提高训练的实效性。
我们坚信，只要我们同心协力，不懈努力，20xx年的教学质量会更加喜人。
高三年级部工作总结篇6
本学期来，在学校行政的正确领导下，高三年级全体教师以学校创建四星级普通高中为契机，以培养“做一个有社会责任感的现代新人”为己任，认真落实各处室工作计划，认真做好本年级教育教学管理工作，采取了一系列切实有效的措施，圆满完成了本学期的工作。
一、强化忧患意识，加强年级管理
20xx年我校高考取得了辉煌成绩，创历史新高，我们20xx届全体老师压力很大。相对这几年浒浦高中高考形势连续看好和本届学生基础稍弱的客观情况，期初学校对本届师资队伍作了较大调整与充实，但是班主任方面新手较多，从高三军训开始，冯校长多次在班主任会、年级教师大会上强调责任意识和忧患意识，使全体高三老师在思想上取得一致共识：本届学生基础差，目标要求高，不确定因素多，师生压力都很大。正是基于这种认识，从开学开始，我们一直有很强的责任意识和忧患意识。年级工作一直抓得很紧，从不敢有半点懈怠。从开学的第二周全体高三老师就开始晚自习看班，以及双休日看班。语、数、外老师还放弃休息时间进行提优补差。
二、强化学生管理、把握教育契机
1、强化三种意识-----责任意识、目标意识和竞争意识。
没有目标就没有动力，没有目标就失去了努力的方向。自学校出台高考目标后，班主任随即指导学生根据自己的学习现状合理定位，明确自己的阶段性目标、年度奋斗目标以及计划和措施。做到了班班人人目标上墙。班主任和任教教师引导学生对照目标在学习上开展良性竞争，加强考前知识和心理指导工作，不断扩大优秀学生队伍，并切实关心学困生、问题生，经常帮助他们不断克服思想上和学习上的困难，从而促使他们走向成功。
2、强化班级常规管理。
年级组对年级学风、班风提出了明确的要求，同时，班主任注重抓常规，包括课间跑操、自习课、午休等的出勤与纪律，以及教室、宿舍的卫生状况。充分发挥班、团干部的模范作用，营造和谐、有序的学习氛围，班班争当“班风正，学风浓、环境优”的先进班集体。班主任发扬“以身作则，甘于奉献，敢打敢拼”的工作作风，严格管理，狠抓落实。
3、重视协调三种关系。在年级组的统一协调下，班主任能正确处理好以下三种关系：第一，任课教师之间的关系。各科只有均衡发展，才有利于总分的提高。任课教师个个克服本位主义倾向，顾全大局，确立全班一盘棋意识、协调发展、全面提高。第二，师生之间的关系。班主任注重过程管理，广泛听取教师、学生的意见，搜集信息，及时了解情况，及时反馈，及时补救。第三，学校与家长的关系。班主任加强与家长的联系与沟通，向家长介绍科学的家教理念，使家长了解学校内外情况，配合学校及时，准确、动态地实施有效教育，形成教育合力。特别是学困生、问题生、贫困生、异常生，他们更需要同学的'帮助，老师的关心，家长的理解和支持。
4、注重学生心理疏导。
高三学生心理压力大，容易产生疲劳、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况，班主任与任课教师一起努力走进学生的心灵，特别是每次考试前后，我们的班主任放弃休息时间，及时与学生沟通，引导学生能及时走出每一次考试阴影，全身心地投入到下阶段的复习之中。加强个体指导，关注弱势群体，把握学生心理动向，适当组织课外活动，及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点，保持适度紧张，最大限度地提高教育教学效果。
5、重视优秀生、学困生、问题生的管理。
本年级有一批表现突出、优秀的学生群体，主导着年级组的良性、稳定发展，对他们年级组进行了表扬和肯定，树立他们的自信，让他们更加努力勤奋地学习，为自己为学校争光奋斗。但我们并未忽视各班差生的管理转化工作，并树立“转化一个学困生、问题生等于培养一个优秀生”的理念，不歧视、不冷眼看待，关注他们的发展，让他们感到备受重视，特别是个别艺术生既学好专业课又学好文化课，防止他们游离班级群体，为全年级的稳定，高考出成绩打下基础。全年级十一个班团结一致，努力工作，为高考奠定基础。
三、建设一支乐于奉献的班主任队伍
开学以来，各个班主任在班级的常规化管理方面，都做了不少的工作。不少班主任针对本班实际，制订了相应的班级管理制度或管理规定，对学生的日常行为规范作出了明确细致的要求。有的班主任把对学生的集体教育与个别教育相结合，不断对学生进行耐心细致的思想教育，致使不少班级在学风学纪上有较大进步。全体班主任不仅利用班会、自习时间，对全班进行整体教育，还利用空隙时间，找个别学生交心谈心，鼓励学生进步成长。
不少班主任有着扎实而严谨的工作作风，勤奋工作，不计个人得失，日常工作中，勤于跟班。如：黄飞双休日不论看班与否，一直都在学校。不少班主任，自觉查早读；不少班主任在上午练，总是自觉到班，如：张桂菊、于留成、钱佶忠、肖寅杰等，我们所有的班主任在福利待遇没有提高的情况下，任劳任怨，扎扎实实地忘我工作。他们经常和学生在一起，守侯着学生，为今年高考质量的提升，做了不少的工作。
四、参与配合学校工作
1、本学期配合教导处组织完成了摸底考、期中考、两次月考、期末考五次大规模的考试。年级统一安排各科考试时间，每次考试我们都及时的进行成绩的统计和分析，便于班主任和科任老师对学生进行了解和跟踪。在全体高三老师的努力下，进线人数从期初的208人到现在的250人左右。
2、高考报名工作、高考体检，四星评审学生学籍档案、主题班会、研究性学习开题报告、结题报告、校园吉尼斯等。
3、协助德育处、教导处、卫生室完成了常规工作，如严抓迟到、课间操不规范；黑板报评定；捐款献爱心；学生常规体检、疫苗注射等工作。
总之，在过去的一学期里，我们高三全体教师克难奋进，同心同德，已初步营造了一个良好的备考环境，我们将在高三的最后一个学期，努力进取，以更加积极的心态、更科学合理的方式去备战20xx年的高考。
高三年级部工作总结篇7
新的一年又开始了，回顾过去一年的工作，总体感觉还是满意的，但需要改进的地方还真不少。而能不能有效地改进或改善这些存在的问题，将影响我们高三年级能否顺利实现高考目标（即高考上线率、本科上线率均突破20xx年，有学生能超五百分、有更多的学生能考上好大学）的重大影响因素。下面我就20xx年第一学期所进行的具体工作作如下总结：
一、xx届高三具体做法
1、成立组织机构，加强管理与指导
进入高三，学校便成立了毕业班领导组，由邬校长为组长，学校各部门负责人及班主任为成员。形成了由“校长毕业班工作领导组班主任”、“校长教导处年级组教师”两条线的管理模式，具体落实高三工作，对xx届高三师生工作、学习、生活提供服务和协调。一年来，领导组定期或不定期多次组织召开了各类会议，了解教学情况，分析学生现状，商讨教育教学的新思路新方法，落实管理办法。几乎每次会议都有校长、年级组长或有经验的老师作专题的发言，对高三的师生作针对性的指导。从而使xx届高三毕业班始终是一个团结协作、分工明确、高瞻远瞩、奋进有力的集体。强有力的组织保证是本届高三取得胜利的前提。
2、增加研究交流，提高教学的效率
学校形成了高考科研组，分别是语文组、数学组、英语组、文综组、理综组。每组以一名行政人员或有经验且责任心强的老师为负责人。考虑到高考连续性和稳定性的特点，高考科研组成员主要为本校资深教师和本届高三教师，协助高三，备战高考。
科研组平时主要做了以下工作：
(1)成立高三听课组，每周循环听课，对课堂教学进行及时的纠偏；
(2)收集和整理高考的信息，交流资源，对高考作有价值的判断；
(3)对高三的月考命题、选题进行指导与监控，并对月考结果进行详细分析比对，提出考后教学的安排；
(4)为学生应试能力的培养提供科学的方略。为了提高全体高三教师的水平，我们采用请进来，走出去的方法。在旗局教研室的帮助下，请知名教师、专家领导对我校高三教师进行教学视导。组织老师到东胜，呼市等地参加了xx届高考教学研讨会，取他山之石以攻璞玉。
3、教学辅导考试并重，实现管理的精细化
⑴提高校本教研，加强集体备课，强化年级组工作。高三备课组活动突破常规，形式多样，教师经常在一起，集体评议的课程安排和教学设计，这样既充分发挥骨干教师潜力，又有利于青年集体成长，有利于高三整体课堂教学效率的提高；⑵适应新形势，转变传统的教学观念，改变单调落后的教学方法。教师在教学中，强化自已专业基础知识的学习和新教育理念完成，选择适合学生的教学方法，因为最适合的就是最好的。特别在复习教学中，运用多媒体，丰富课堂容量，加强师生双边活动，注重教学中的反馈与调控，避免了中看不中用的美形式。加强了试题研究，关注中等生，多做中档题；
⑶加强教学检查与反馈。对高三教师计划、教案和作业进行动态管理，实行周检查和集中检查相结合的办法。安排周循环听课，抽调有经验教师与行政人员听课、评课。不时召开学生座谈会、教师座谈会，及时掌握教师教学中存在的问题，并研究解决问题的措施；
⑷加强个性化辅导。在平时教学中，学校对高三学生分类指导，分层辅导和个别辅导相结合。采用了紧逼盯人的措施。年级组两次发放了学生多次月考各学科平均成绩比对表，让老师对学生的短腿科目有具体的量化了解，将短腿学科的学科落实到相关的教师；
⑸实行月考与周考制度。月考，每次考试重新编号，单人单行，严肃考纪。每次考试后进行细致的数据分析、反馈，实时监控学生成长情况。召开老师有时是学生的月考分析会，分析前一阶段的得与失，提出下一步应该采取的措施。每次月考要求老师认真书写试卷分析，对自己的教学作理性的有条理的总结与规划。下学期，周六、周日下午与晚上，分别进行英语、综合与数学的周周考，精选试卷，及时批改，及时评讲；⑹加强答题方法、答题规范的指导。高考是考水平，但从某种意义上说，是考分数。如果因为答题的规范等方面而影响得分，我们输不起。我们多次提醒教师对学生的答题进行含有本学科特点的具体的针对性强调与指导。
4、生活学习心理兼顾，彰显管理的人性化
⑴班主任对高三学生学习生活、住宿实行人性化管理。不定期地学生的心理情绪进行有效的调适。学校全天候值班巡视处理偶发事件，学校定期或不定期由行政人员和班主任对学生的住宿进行检查，及时排除干扰学生学习、生活方面的不良因素。
⑵充分挖掘社会、家庭的教育资源，实现社会、家庭、学校的教育合力。学校于第二学期之初召开家长会，通报学生在校的学习生活情况，商讨学生以后学习生活的办法，指导家长如果正确地教育孩子。
⑶稳定学生情绪，鼓足学生干劲。进入高三之初，学校对高三年级组与各个班级举行了励志仪式，用“今朝此一搏，不负十年心”来激励着学生的斗志，校长还作了热情洋溢的动员讲话。下学期，学校开辟了“我强故我在”的学子风采榜，让优秀的高三学子展示自我，既增加了他们的信心，也引领着其他的学生奋力向上。在离高考仅有180天时，学校召开了誓师大会，增强了师生的凝聚力，昂扬了师生的斗志。
二、xx届高三工作反思三年走来，阳光与风雨兼程，我们有成功的喜悦，也难免有些许的遗憾。我们觉得本届高三成功的关键在以下几个方面；
1、领导的危机意识与务实态度，我校一以贯之的精心化过程管理；
2、学校的“大高三”战略，三年一贯、分工到人、职责明确的制度；
3、全体高三教师高尚的师德，团结协作、科学认真，不计个人得失的精神与一大批老师过硬的专业水平与扎实的教学能力；
4、学校领导与时俱进的创新意识与因时而变的方法措施。
同时，xx届高三工作也给我们几点启示：
1、高三是学校的生命线。在目前农村中学发展举步日趋艰难的背景下，高考还是学校的窗口。高考成功也许不是上级部门对我们的要求，但是是我们学校发展必须的。血淋淋的事实告诉我们，我们输不起。学校之重在教学，教学之重在高三。高三不是声光特技的演练地，而是没有销烟的真战场。要让业务能力强、责任心强的教师去服务高三。为了学校的命运，高三教师的微调可以有强硬的行政干预。但是每年一到高三，便兵来将挡，水来土淹也并非上策。所以一方面要加强对非毕业班老师业务能力的培养，启动对不负责任老师的惩戒；另方面成立务实高效的考研组，倾学校精英之力，聚每届高三老师的智慧，共享每届高三老师特别是上一届老师的经验与教训。保证高考教育教学资源的连续性，不要让每个老师到再教高三时，自己上一届的收获成了明日黄花；
2、重视班主任的选评工作，班主任是班级的核心。班主任要责任心强，有时间投入，有牺牲精神。如果说选择教师职业就是选择付出，那么，选择班主任就是选择更大的付出。当然作为学校，要增加班主任的待遇，吸引更多的人来竞选班主任。当物质成为考量个人价值的标准之一时，待遇的分配要以能调动一线教师、特别是一线那些德才双馨的教师积极性为上；
3、对高三老师实行“增减法”，减是减负，减负是为了增压，让高三教师在更宽松的教育环境中多些更切实的教育教学方面的投入，从而更充分发挥、利用骨干教师的聪明才智。老师之间要有协作意识。在这个信息发达的社会，单打独斗，费时而低效，是不明智；同学科老师要资源共享，能力共享，最大限度地克服因授课老师的不同而造成的班级间学科成绩的差异；
4、不要忽视每一个学生。每一个学生都是希望的种子，每一个学生都能开出艳丽的花朵。只要我们能提供给他肥沃的土壤，只要我们能作辛勤的浇灌。过早地主观地将学生明晰分成某种等次，现实会给你开个善意或恶意的玩笑，甚至给你一个响亮的耳光。在平行分班的情况下，各班学生学科成绩不均衡，具体到某个学生也有学科成绩悬殊的情况。如何保证高考复习的针对性、有效性与有序化是一个回避不了的难题；5、简化、优化高考复习的各个环节。重视对考试的研究，包括考试时机的安排，试卷的选用，阅卷的管理与指导，考后的分析与对策等，也包括对学生应试的知能性、技术性的即时指导等。杜绝阅卷的随意性，让阅卷组长起到应有的作用；
6、听课要反馈及时、指导到位，对被听课教师曾出现的问题要进行复查。听课教师不好意思主动指导、被听课教师不好意思主动请教，轰轰烈烈的听课就变得没有意思了。
20xx届高三上半页已经翻过，20xx届高三下半页正在打开，等待着我们着书写。我们有着务实创新、经验丰富的领导集体，有着团结协作、德能兼备的高三老师，有着黾勉同进、倾力偕行的全校教职员工。我们有理由相信，20xx届的高三一定能再次刷新准一中的高考金榜，使我校的高考辉煌成为永远不变的美丽神话。
高三年级部工作总结篇8
在校长室的正确领导下，在学校各职能部门直接指导下，我校全体高三师生牢固树立目标意识和质量意识，突出重点，讲求效益，协同作战，不懈追求，我校20xx年普通高校招生考试取得了建校以来历史性的特大丰收：其中，我校高考总分600分以上的考生34名，普通类高考本科达线人数356名，超额完成市教育局下达的高考预测目标66名，超目标完成绝对人数列居全市各高中之首。另外，体育、音乐、美术等本科达线30人。
回顾一年的高三工作，我们更加深切地体会到了目标意识团队意识是高三质量的根本。不求招招新，但求招招实，围绕“人、课、题”，我们主要做了以下工作：
一、充分挖掘人的潜力，形成教与学的合力
1、弘扬敬业精神，激发高三教师的干劲。本届高三教师的年龄结构偏于年轻，针对队伍年轻化的特点，我们认为，年轻固然有其经验不足的劣势，但年轻更有许多积极的因素，年轻人能否干出成绩，关键在于敬业的精神。于是，我们把工作的着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径与手段使年轻老师懂得目前工作与将来成才的关系，以老带新，以新促老。
2、强化目标管理，形成奋发向上的动力。学校和高三年级将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时，帮助高三教师分析目标达成的可能性，寻找目标达成的最佳途径，并且通过一系列的考核机制加以强化，极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来，高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩与高考目标对照，并在年级会议上通报。蹲点干部更是围绕目标做了大量工作。由于目标明确，措施到位，20xx年高考中，绝大多数班级都取得了不同程度的进步。
3、加强沟通交流，建构和谐协作的关系。教育的实质是心与心的碰撞，学校和高三年级组十分重视凝聚人心的工作，始终保持与高三师生的密切接触，发现苗头性问题，便帮助其认真剖析原因，耐心细致地做好说服教育工作，既最大程度地钝化了矛盾，又增进了干群之间、师生之间的彼此理解与信任。校长室的几位同志将主要精力都投放到了高三。他们到高三教室去，到教师的办公室去，他们与高三学生谈心，与高三教师交流。整个一年，尽管竞争的压力很大，尽管管理的力度很强，但整个高三年级始终是一个和谐的群体。人心齐，泰山移，和谐所生发出的生产力是难以估量的。
4、树立高考信心，调动学生学习的状态。首先，在学校范围内营造大环境，定期更换横幅、标语牌;其次，高三年级认真搞好高考专题宣传，定期介绍高考信息、名校动态;班级内部通过每周主题班会、高考专栏、学生目标对照表、竞争对手比较表、高考倒计时等形式，强化高三竞争意识。为了进一步调动学生状态，我们十分重视学生理想前途、成人成材、诚信为人、心理健康等教育，努力培养学生勤奋攻读、拼搏进取的精神，激发学生学习兴趣，树立高考争胜的信心。
此外，在中转优工作、学习常规管理和年级考勤等方面，我们不断进行新的探索和尝试，作出了积极的努力，收到了良好的效果。
二、努力提高课的质量，追求复习的最大效益
1、严格执行课程计划，确保教学进度的严肃性。高三年级在明确学期教学计划的基础上，从高三起始阶段即实行备课组周备课制、教学案一体化，将长计划和短安排有机结合，既体现了学期教学的连贯性，又体现了阶段教学的灵活性。
2、准确定位复习难度，提高课堂复习的针对性。我们把临界生这个群体作为高考复习的主要对象，根据临界生的知识结构、能力层次来设计课堂教学，不片面地追求“高、难、尖”，而是在夯实基础的前提下，逐步提高能力要求，从而突出重点，突破难点。
3、不断优化课堂结构，力促课堂质量的有效性。首先，我们针对复习课特点，明确复习思路，构建了二轮复习“四合一”的课堂模式：能力训练+试卷讲评+整理消化+纠错巩固。能力训练做到在一轮复习的基础上，排查出学生的考点缺陷，有针对性地进行强化训练;试卷讲评做到在错误率统计和错误原因分析的基础上进行讲评，讲评的对象明确定位为中转优学生，评讲效果的衡量标准就是看中转优学生有没有真正搞懂;整理消化首先确保各学科当堂消化的时间;错误率较高的题目在一定的时间长度内，以变形的形式进行纠错巩固训练，同时在各学科的周练中予以体现。其次，严格规范课堂教学行为，努力提高课堂效益。一方面，我们将教研室的指导性意见和有关要求细化落实，并形成学校内部的课堂教学细则;另一方面，加大听课力度，实行课堂质量考评制度。
4、狠抓集体备课，增强教学流程的协作性。我们大力倡导组内合作，强力推行教学资源网络共享制。一方面，我们牢牢抓住集体备课这一基础环节，将备课组的集体智慧与教师个人的刻苦钻研有机地结合，通过示范课、研究课、组内互听课等形式，引导高三教师取长补短，共同提高;另一方面，我们依托学校现有的现代化教学设备，要求每一位老师做到教学资源信息化、公开化，从而在很大程度上解决了青年教师经验不足的问题，既提高了教学质量，又缩短了青年教师的成长周期。
此外，在高度重视文化课的同时，我们也十分重视音体美专业高考队伍的管理，明确规定了专业课的要求，实行专业、文化一体化管理，将过程考核与结果考核紧密结合起来，使专业考生在专业、文化两个方面齐头并进。
三、切实做好题的文章，发挥训练的最大功能
1、实行 “下水上岸”制，提高练习质量。学校和年级部明确要求每位高三教师每周必须完成规定的下水作业量，并将完成情况纳入月度业务检查。“下水”是为了“上岸”，教师做题是为了选题，为此，我们加强对选题工作的管理，明确规定练习材料不得照搬现成资料，必须经过专人筛选、备课组集体研讨而成;要先改造，后使用，力求做到选题精当，符合学情。
2、有效监控训练过程，确保训练效度。训练上，我们特别重视训练的计划性，明确要求各备课组每周制订一份书面训练计划。认真统计分析，对于重点学生更是要求面批到位。我们还十分重视错题档案的建立，指导学生进行自我纠错，并定期进行纠错训练。此外，对考试这一环节，我们严格考试流程，狠抓考风考纪，重视考试心理的调适、答题规范化的指导和应试技能的培养，努力消除非智力因素失分。及时、认真地做好每次考试的质量分析，并使分析结果迅速、直接地指导后面的复习工作。
3、强化基础过关，实施分层推进。针对学生基础相对薄弱的现状，我们实施基础题过关的方法，各备课组明确专人负责基础过关题的编制，年级安排专门时间进行检查、测试。在夯实基础的前提下，实验班适当提升训练难度，重点班实行必做题和选做题的分档训练。这一举措对学生成绩的提高取得了良好的效果。
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