当今社会中，职场人一定都具备着写好述职报告的能力，在大家的日常生活中，述职报告是必不可少的文字载体，下面是汇报范文网小编为您分享的抓党建促基层述职报告7篇，感谢您的参阅。
抓党建促基层述职报告篇1
2019年，*****机关党总支紧紧围绕党工委中心工作，在机关各党支部党员干部职工的共同努力下，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻落实习近平总书记视察重庆重要指示精神，扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育，加强班子建设、组织建设，较好的完成了党工委安排的各项工作。作为机关党总支书记，我始终不忘初心、牢记使命，认真履行职责，现将一年来抓基层党建工作述职如下。
一、履职情况
（一）认真履行基层党建工作责任
2019年以来，我以党的十九大精神为主线，深入贯彻习近平总书记习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，配齐配强支委成员，切实将机关党建工作抓实抓好。一是加强带头作用。工作中带头贯彻上级的各项决议，组织党员集中学习。二是把准工作节奏。每月定时召开总支党建工作例会、支委会，确定每月学习活动计划，确保组织活动按时有序开展，增强了工作统筹力度。三是规范程序要求。我对待每次活动都精心谋划、规范流程、细化环节、认真实施，让每次活动都留有痕、可查阅，增强工作的规范性。
（二）抓基层党建工作的主要做法及成效
1.深入开展不忘初心、牢记使命主题教育
（1）强化理论武装。利用支部大会、党课、主题党日等形式，采取文字、视频、图片等多种手段定期组织党员学习《习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，并逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，同时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，每月开展1至2次交流讨论。积极组织党员干部赴红岩村、渣滓洞、杨尚昆故居等开展党性警示教育3次，传承红色基因，弘扬红岩精神，增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护、兑现市委三个确保政治承诺，持续用力肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒，营造良好政治生态情况。依托区直机关党工委对所属党支部书记开展一次2天左右的轮训。党支部书记结合主题党日讲专题党课，专题党课贴近党员、贴近实际，重点讲自己的学习体会，讲对初心使命的感悟，讲存在的差距不足，讲改进工作的思路措施，并向所在支部党员报告个人学习体会。
（2）全面检视整改。一是听取意见建议。结合日常工作，采取走访群众、调研企业等方式，听取党员群众意见建议，对上级党组织指出的问题，对在脱贫攻坚、扫黑除恶、临江河流域治理、优化营商环境、基层党建等工作中存在的问题进行梳理。二是查找差距不足。结合三会一课，召开对照党章党规找差距专题会议，组织党员对照党章规定的党员条件和义务权利，对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，对照群众提出的意见建议等，查找党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的差距和不足，一条一条列出问题，不大而化之，不避重就轻。同时，认真查找在肃清孙政才恶劣影响和薄熙来、王立军流毒上存在的差距和不足。三是抓好问题整改。对学习教育中查摆的问题、联系走访群众发现的问题、上级党组织指出的问题等，一项一项整改落实。四是促进党员发挥作用。通过支部主题党日，组织党员开展志愿服务，发放网络安全宣传册1000余册，结合三城同创开展共建美丽、整洁、文明的国家卫生城区宣传活动，为卫星湖街道的村（社）便民服务中心投放10台服务公社信息惠民平台终端机，解决基层群众办事难、来回跑的难题，并制定计划向全区23个镇街推广应，以实际行动践行初心和使命。
（3）开好专题组织生活会。党支部按照《关于基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》（永教组发〔2019〕23号）文件要求召开组织生活会。班子及班子成员按要求认真撰写检视剖析材料，自我批评解剖自己、揭短亮丑，每位党员抱着对事业对同志对自己高度负责的态度，在勇于批评和自我批评的同时，对一些原则问题和棘手问题，要旗帜鲜明地亮明观点，不畏缩躲闪，不随波逐流，不文过饰非，坚决维护党的原则和利益，以自己的行动影响和带动其他党员。
2.基层党建更有活力
（1）加强支部制度建设。贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，主持修订完善机关党支部各项规章制度，印发了《中共重庆市永川区新城建设管理工作委员会关于深入推进机关党建工作三基建设的实施方案》，夯实组织基础，配强组织力量。
（2）加强基层党组织规范化建设。严格落实三会一课、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度，从严从实推行党支部主题党日活动，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。同时，认真做好党员发展工作，加强跟踪培养，严把质量关口，培养入党积极分子4名，发展2名新党员，基层党组织更有活力。
（3）狠抓党员思想政治教育。先后组织学习机关党员干部认真习近平总书记视察重庆重要讲话精神，贯彻落实中央、市委以及区委关于基层党建重要会议重要文件，以及党内法规文件，在深化学习中及时消除了机关党员思想迷雾、校正了思想准星、强化了四个意识。
二、存在的主要问题及原因
1.党建工作力度有待提高。履行党建第一责任人职责还不够到位，虽然定期组织召开了党建工作专题会议，但与新形势的任务要求相比，对党建工作统筹推动的力度仍然不足；层层传递党建责任压力不够，有一些部门负责人抓党建责任意识还不够强，存在着重业务、轻党建的倾向；在平时工作中重部署，轻落实，跟踪问效力度不够，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作韧劲。
2.党建制度落实不够到位。对三会一课、党员学习教育培训等多项党建制度贯彻执行不够到位，一些基层党组织存在行政会、业务会、支部会常常兼顾召开的现象，一些支部开展组织生活会议记录不完整、不规范；有的党务干部理论学习不够多，业务水平偏低，党建工作质量不够高，基层党组织规范化建设水平不高。
3.党建与业务融合不够紧密。在新时期对如何创新工作思路、改进工作方法，发挥党建引领作用，把党建工作更好地融入到各项业务工作中去，建立健全激励机制，用灵活多样的形式激发基层党建活力等方面探讨研究的不够深入，还存在着党建工作与业务工作发生脱节、冲突或者顾此失彼的现象。
对于我在抓基层党建方面存在的不足，主要原因有三个方面：一是主动抓党建的意识不够强。我总认为抓业务工作是硬指标，抓党建工作是软任务，没能正确处理好抓业务与抓党建的关系，经常忙于业务工作，对基层党建工作的研究部署、贯彻落实力度还不够，抓基层党建工作存在被动应付、时紧时松的现象。二是抓党建的办法不多、创新不足。习惯于按部就班抓基层党建工作，有时仅仅是满足于组织几次理论学习、发展几名新党员和收缴党费，没有深刻地认识基层党建工作重要性，没能研究把握基层党建工作的规律，没能提出党建与业务融合共促的针对性、创新性措施，仍然较多的沿用过去传统的老办法、老经验，缺乏破解重点难点问题的有效办法，导致基层党建工作缺乏生机和活力。三是监督管理不够到位。平时到基层解决实际问题还不够多，对基层党建工作督导检查不够到位、盯得不够紧、要求不够严，导致个别党支部的组织生活流于形式，基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥得不够突出。
三、下步工作打算
1.转变思想观念，强化责任落实。摒弃重业务、轻党建的片面认识，坚持党建工作与业务工作两手抓、两手都要硬，每季度主持召开1次党建工作例会，研究破解党建工作难题。各党支部要自觉开展好党建日常工作，形成从上到下层层抓党建的新局面。
2.创新工作方法，增强党建活力。着力将预算收支、民生发展、脱贫攻坚、政企改革等重点业务内容融入到学习教育中，形成党建工作与业务工作相互渗透、互相促进的局面。灵活安排党员学习时间，通过qq群、微信群、学习强国平台等转发党的十九大、脱贫攻坚、志愿服务等图文内容，宣传党建工作信息，增强学习的趣味性与时效性，进一步激发基层党建活力。
3.夯实党建基础，提高整体水平。认真落实三会一课制度，推行党支部主题党日活动，强化党员日常教育管理，全年组织开展党员集中学习时间不少于32学时，做到党员有笔记、支部有记录、组织有考核。积极开展党员先锋岗书记讲党课等系列活动不少于3次。积极组织党员开展志愿服务不少于2次，引导党员坚定理想信念、树牢宗旨意识、提升服务水平。注重推广学习先进典型，紧紧围绕创建五好党支部标准，以点带面，积极创建党建示范点。
4.加强监督检查，抓好队伍建设。开展基层党建督查不少于2次，对各党支部发展党员、党费收缴、按期换届、四项排查等工作进行专项督查，推动基层党建突出问题整改和重点任务落地见效。加强党风廉政建设，围绕机关作风突出问题开展监督检查不少于2次，着力解决一些党员干部中存在的精神状态不振、工作标准不高、推动落实不力、能力担当不足等突出问题。注重抓早抓小抓苗头，组织开展廉洁自律对照检查不少于2次，强化全系统党员干部廉洁自律建设，筑牢拒腐防变思想道德防线。探索实施基层人才培养计划，做好干部培养、推荐、考察等工作，推进优秀干部合理流动，提升干部综合能力，努力建成一支让党放心、让人民信赖的高素质党员干部队伍。
抓党建促基层述职报告篇2
20xx年以来，我认真履行党建第一职责人的职责，坚持抓班子、带队伍，抓基层、打基础，抓重点、求突破，有效加强了全县基层党建工作，为加快发展带给了坚强的组织和作风纪律保障。
一、履职工作特色和亮点
（一）强化职责意识，以上率下抓党建。按照从严治党新要求，我始终牢记和履行县委书记职责，把抓好党建工作作为最大职责，去年主持召开专题研究党建工作会17次，做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委“六个一”工作运行机制，定期听取党建工作汇报，按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理职责制，实行党组织书记抓党建工作述职评议制度，严格落实考核问责机制，对20xx年度党建考核综合排行最后2位的乡镇党委书记进行了组织调整。
（二）突出工作重点，务实创新抓党建。结合党的群众路线教育实践活动，围绕持续深入反“四风”、改作风，针对“三重一大”制度落实，全面推行了“2111”工作法，不断优化了发展环境；采取“选、撤、调、派”等方式，集中整顿基层软弱涣散班子45个，涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型，按照“逢提必下”原则，下派村第一书记38名，协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以建立服务型党组织为抓手，扎实开展双联结对共建活动，去年全县新建美丽乡村64个，累计建成美丽乡村211个，占全县350个村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，连续三次召开现场会总结推广经验；组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次，密切了党群干群关系。
（三）强化服务保障，围绕发展抓党建。探索建立了财政支持、乡镇自筹、项目倾斜、单位帮忙、党费奖补的党建工作经费投入制度，较好解决了党建工作经费紧缺的难题。20xx年筹措资金386万元，改扩建村级活动场所8个，规范布置10个，对全县128个远程教育站点改造升级为电信模式。始终把基层党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合，在重点任务落实中建强组织，健全机制，夯实基础，保障发展，充分发挥了基层组织和广大党员的模范带头作用。
（四）加强反腐倡廉，改善作风抓党建。按照省委“3783”主体职责体系的要求，多次召开党风廉政建设会议研究部署，始终坚决执行中央八项规定和省市委各项规定，从严落实“两个职责”要求，分片对21个乡镇党委落实主体职责进行了约谈；制定出台了《康县党政领导干部问责办法》、《康县村干部勤政考核办法》等制度，构成了制度约束机制，查处违反中央规定案件29起66人。目前，全县各级干部作风明显好转，工作效率大幅提升，服务中心工作和重点任务落实的职责意识、担当意识明显增强，全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面构成。
二、存在的主要问题及原因
虽然在抓党建方面做了超多工作，但与市委的要求、与康县发展的需要相比，还有必须差距。一是各领域党建发展不够平衡。乡镇、农村党建工作成效突出、特色鲜明，但机关、事业单位个性是非公和社会党组织党建工作被动、不够创新、成效一般。二是部分农村党组织引领发展的潜力不够强。村支部书记队伍年龄、文化等结构不优，谋划村级事务管理不够到位、措施不够具体、引领作用发挥不够充分。三是党员教育管理工作还有欠缺。全县每年流动党员在40%以上，农村青壮年超多外出，党员队伍大范围流动，导致教育管理工作开展困难。四是基层组织规范运行还不到位。乡镇党委对村级组织规范运行监管和指导不够深入，个别农村党组织对“3+5”工作法和民事办理制度坚持不够好；其他党组织在“三会一课”、党员发展公推选优等制度方面坚持不够好。
产生上述问题的原因主要有：一是基层党建工作指导检查不平衡，科学统筹抓党建的潜力还需加强；二是党组织带头人培训方面经费投入还不足，方式单一，针对性和实效性还需加强；三是工作创新不够，党员教育管理方法不够灵活，对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应潜力还需加强。四是跟踪问效抓落实的力度还不够，没有构成长效监督机制，“主动抓、带头抓、直接抓”的职责意识还需加强。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年，我将认真学习贯彻中央和省、市委部署要求，不断创新思路，强化措施，狠抓落实，统筹推进全县基层党建工作，确保职责明确到位、措施落实到位、问题解决到位。
（一）切实增强职责意识，强化党建工作机制。认真履行抓党建第一职责人的职责，带头严守党纪党规，坚决落实党建工作各项制度，切实加强机关事业单位和非公、社会组织党组织书记抓党建工作，强化工作指导和督查，做到用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部。
（二）不断加大经费投入，夯实基层组织基础。认真贯彻落实《20xx―――20xx年全国党员教育培训工作规划》，整合资源，保障经费，突出实效。20xx年计划投入党建资金800万元，新建和规范化布置村级活动场所15个，扩大远程教育站点改造覆盖面；探索村干部职业化道路，激发村干部干事创业热情。
（三)严格党员教育管理，优化组织机构设置。认真落实《陇南市发展党员公推选优办法(试行）》和《陇南市不合格党员认定及处置办法（试行）》，严把进入关口，畅通退出关口，不断优化党员队伍结构。加大软弱涣散党组织集中整顿力度，按照“分类施策、台账销号、满意测评、验收考评”的程序，落实整顿措施，完善运行机制，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。
（四）加强制度机制建设，有效规范组织运行。深化巩固教育实践活动成果，完善理论学习、组织生活等各项制度，推动党内组织生活正常化、经常化。在农村全面推行“3+5”工作法和民事办理各项制度，在机关事业单位不断优化窗口服务和“一站式”服务，在非公企业和社会党组织建立健全“两代表一委员”民情联络站等制度，真正做到制度健全、运行规范。
（五）加强基层服务型党组织建设，推动全县经济社会发展。认真总结近年来党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫等重点工作高度对接、深度融合的成功经验，继续发扬去年“5.15”全省改善农村人居环境行动康县现场会精神，始终坚持把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化为发展动力，围绕中心，服务大局，为康县经济社会事业发展带给强力支撑和组织保障。
抓党建促基层述职报告篇3
20xx年是不平凡的一年，是世界历史上的浓重记载的一年，也是中华民族实现伟大复兴历史进程提速加快的重要一年。这一年，对我个人来说，也是具有特殊意义的一年，先后在退役军人服务管理中心、荣军康复医院、军休服务管理处3个岗位工作（20xx年xx月免去省退役军人服务管理中心副主任职务，到厅机关军休服务管理处工作，xx月任军休服务管理处处长），在党组的关心关爱和同志们的支持帮助下，在每个岗位都以党员领导干部的标准严格自我要求，较好完成了各项工作任务，现将有关情况报告如下。
一、胸怀全局、担当实干
能始终保持军人作风，扎实认真学习，勤奋努力工作，不断锤炼思想品质，提高能力素质，坚守以退役军人为中心的工作理念，认真履职尽责。一是狠抓党员教育，在全院中层以上干部中扎实开展了以“四联四增”为主要内容的深化“三个以案”专题警示教育，党员领导干部的政治意识和能力进一步增强；二是狠抓廉政建设，细化党风廉政建设责任制，院党委主要负责同志与班子成员和分管科室分别签订了责任书，常态化做好重点岗位和关键环节的监督，营造风清气正的工作环境。三是狠抓党建带团建，扎实做好团员青年思想引领工作，院团总支和2名团员青年分别荣获桐城市表彰。此外，积极助力脱贫攻坚，走访帮扶村6次、看望贫困户50人次，为30余人进行了健康义诊，为贫困户脱贫致富出谋划策、减免就医费用。20xx年初，我院全体干部职工取消休假，投入到疫情防控工作。在做好院内预检分诊、流调等疫情防控的同时，我院积极克服人员、医疗资源紧张的困难，组织400余人次前往火车站、无物业小区等防疫一线支援防控，省卫健委、省厅和桐城市有关领导来院检查指导工作时，给予了肯定，2名同志获得省、市表彰。同时积极履行社会职能，进一步发挥桐城市“精神卫生中心”“残疾人证鉴定中心”作用，深入开展公共卫生和精神文明工作。
二、抓实抓细、落地落实
中心工作期间，在厅领导指挥下，全省各地退役军人服务中心（站）通过电话、微信、短信、一封信等方式，向系统工作人员和服务对象，宣传普及疫情防护知识。建立信息日报告机制，实行24小时值班，每日汇总报送疫情相关情况。各级退役军人服务中心（站）共抽调专兼职工作人员2。6万人，投身疫情防控工作。组织动员各地退役军人冲在前线、共同抗疫。明确专人负责抗疫宣传工作，20余篇抗击疫情宣传信息被国家退役军人服务中心信息专刊采用，选报“战疫中的退役军人”先进事迹21篇报国家中心，信息采用量排名靠前。同时，为做好防疫工作，省、市、县服务中心及时关停退役军人来访接待场所，引导退役军人通过来信、来电、网上信访等“不见面”方式反映诉求，并指定专人负责，确保及时回应。二是推动机构建设提质增效。以“基层基础基本建设年”活动为抓手，推动服务中心（站）“从有形全覆盖到有效发挥作用”转变。严格落实服务中心（站）建设规范和政治文化环境建设要求，县级以上均设有服务接待大厅，乡、村全部设有服务窗口，机构政治文化环境建设基本完成，“军”文化氛围进一步增强。结合“基层基础基本建设年”“思想政治工作年”活动，谋划推进县、乡两级示范型退役军人服务中心（站）创建。学习推广新时代“枫桥经验”，推进“老兵谈心室”建设，完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制。
三、突出引领、强化制度
自今年xx月到军休服务管理处工作后，注重配合军队改革强军深入和安徽军休跨越发展的要求，在推动工作提质增效上积极努力探索。一是突出党建引领。二是完善制度建设体系。出台了《关于加快推进全省军队离休退休干部服务管理标准化建设工作的意见》《关于进一步加强新形势下全省军队离退休干部思想政治和文化建设的意见》等一系列规范性文件，对服务管理机构的建设、服务管理内容等作出规定。二是抓阵地建设。省厅统筹军休服务管理机构用房建设项目经费，对一批老旧军休服务管理机构进行提质改造，为军休干部提供良好的休养环境。三是抓能力建设。大力推进军休工作队伍规范化，建立完善军休工作人员教育培训和考核评价机制，定期开展岗位练兵、业务培训等活动，积极开辟社工专业服务岗位，军休工作人员的思想政治素质、业务理论水平不断提升，服务管理能力明显增强。四是积极引入社会力量。各地军休服务管理机构坚持以军休干部为中心，以实行“六老”为目标，开展多样化服务，如建立援通智能化养老服务点，安装“一键通”呼叫器，建立心理咨询室，邀请专业心理师等。五是与养老服务融合。合肥市军休三所开展军休干部养老服务需求调查，引入乐年健康养老机构，在军休所设立居家养老服务中心，为军休干部提供生活类、护理类和精神慰藉类居家养老服务。xxxx市军休所与社区服务站签订合作共建协议，军休干部优先享受医疗卫生、日间照料等社区养老服务项目。六是加强服务项目合作。省厅与安徽省红十字会合作，推进“安徽省关爱老兵适老化改造项目”落地。七是按照“随退随审、即交即接”要求，圆满完成部下达我省的年度离退休干部、退休士官计划任务。
四、存在问题
个人的每个成长进步得益于组织的关心，同志们的信任，非常感谢这个团队良好的向上氛围和全心全意为退役军人服务的工作理念。我也清醒地认识到自身的不足，一是工作的高标准还不够。服务退役军人的理念在遇到现实难题与困难时，办法不多，点子不足，想帮助他们解决问题但却无从下手，在政策范围内的因协调难度大而难见成效，不在政策范围内的合情理的但没有上位法操作起来也是困难重重，不在政策范围内的不合情理的思想工作的力度和效果也不尽如人意，生活困难的也仅是让当地想办法解决帮扶一下和做好思想工作。二是统筹兼顾做得不好。工作中统筹的多，兼顾有时顾的不够，特别是医院的具体事务管得少，亲力亲为更少，电话指导多，工作不够细致。三是能力素质还需进一步提升。总感觉自己力小而作大事，不能得心应手；自己感觉学习较认真，但真正学懂弄通xxxxx思想还差距较大，对专业的学习也是浮在面上，深入的调查研究还不够。
抓党建促基层述职报告篇4
镇党委：
根据会议安排，我就抓基层党建工作情况述职如下：
一、履职情况：
（一）抓党建落实主体责任
我始终把党建工作抓紧抓牢，主动谋划党建工作，做到有计划，有落实有整改，有总结提升
（二）抓党建促一岗双责及民主集中制落实。
作为党风廉政建设第责任人，一年来我确实把抓好党风廉政建设，作为重中之重的工作来抓；进一步完善了相应的议事决策机制，能够做到大事小事，集体研究决定。
（三）抓党建强化思想建设，提高政治站位。
贯彻落实xxxxx思想以及xxxxx的重要讲话精神，认真落实三会一课制度。组织党员干部深入学习贯彻《廉洁自律准则》，《纪律处分条例》，开展党风党纪教育。
（四）抓党建促疫情防控
20xx年按要求第一时间成立疫情防控领导小组，强化分工管理，既当指挥员又当战斗员，切实做到履职尽责。
全体村组干部冒着被感染的巨大风险，入户发放宣传资料9000余份，摸排各种信息不计其数，设立劝返点11个，其中党员先锋岗5个，克服困难，采购了一批防疫物资，为疫情防控取得阶段性成果打下了坚实基础。
（五）抓党建促脱贫攻坚
脱贫攻坚工作开展以来，社区党总支高度重视，认真谋划，精心组织，20xx年兜底保障脱贫5户15人，实现全部脱贫的目标任务。
（六）抓党建促文明城创建
为持续推进全国文明城市创建工作，制作公益性广告35条，开辟专用宣传栏2版，发放宣传折页3000多份，群众知晓率达90%以上，开展小手拉大手志愿活动3次。
（七）抓党建促项目建设
牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思想，把党建工作融入到经济工作的方方面面，确实为民办实事、好事。流转土地814。14亩，45天时间迁坟326座；圆满完成了市区两级现场观摩会3次的重要任务；
二、存在的主要问题
一是对党建工作的认识高度不够。简单的认为党建就是写写画画，殊不知没有载体的党建业务工作是没有灵魂的。
二是对党员教育管理还不到位。对党员教育管理的重要性认识不足，抓党员队伍建设工作的力度不大、思路不清、工作不到位。
三是部分党员年龄老化，党员结构不合理，导致基层组织缺乏活力，党组织后备力量培养困难。
四是干部流失多，对新常态下，如何更好地开展党建工作思考不多，措施办法不多，进取意识不强。
三、下步工作打算
今后工作中，我将认真贯彻落实全面从严治党的要求，切实履行职责，努力提高基层党建工作水平。
（一）进一步落实党建工作主体责任
进一步增强党组织书记抓好党建工作是本职、抓不好是失职、不抓是渎职的责任意识。
（二）认真落实从严治党责任
坚持党要管党、从严治党的原则，切实做好党员教育、管理、服务工作。不断发展壮大集体经济。
（三）密切联系服务群众
坚持以人民群众的根本利益为出发点，切实加强和改进党的作风建设。要求广大党员干部必须坚持实事求是精神和求真务实作风，多办实事好事，少讲虚话大话。
（四）进一步增强基层党建活力
进一步深化“主题党日”活动，引导党员干部“从小做起、从我做起”，传递正能量，树立新形象，激发基层党建活力。
（五）强化学习
坚持用科学理论武装党员干部，切实加强党的思想政治建设。把广大党员干部的思想和行动统一到xxxxx思想上来，坚决做到“两个维护”，继续坚持和完善党支部“三会一课”制度，加强党员干部的理论学习，通过学习使广大党员增强党性观念、宗旨意识和服务意识。
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抓党建促基层述职报告篇5
2021年xx机关党建工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届五中全会、省委x届x次全会、市委x届x次全会和县委x届x次全会精神，以党建引领基层治理为重点，以服务中心大局为价值取向，以标准化规范化建设为抓手，以提升队伍能力为关键，以强化保障投入为支撑，把制度建设贯穿其中，持续夯实党建基础，全面增强党组织政治功能和组织力，为加快推进全县纪检监察工作高质量发展提供坚强保证。
一、始终把党的政治建设摆在首位
1.坚决做到两个维护。贯彻落实关于坚决维护党中央集中统一领导的有关规定和重大事项请示报告条例，建立完善贯彻执行党的路线方针、习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署情况的督促问责机制，加强对贯彻落实两个维护情况和习近平总书记重要指示批示精神的监督检查，引导全体党员干部自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保习近平总书记重要指示批示精神和党中央、省委、市委决策部署落地见效。党员领导干部在加强党的政治建设上作好表率，大力开展政治忠诚教育，教育党员干部增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。
2.贯彻落实不忘初心、牢记使命制度的具体措施。始终把不忘初心、牢记使命作为加强党的建设永恒课题和全体党员干部终身课题常抓不懈，巩固拓展主题教育成果，围绕深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、加强思想信念教育和对党忠诚教育、检视整改违背初心使命问题、为群众办实事解难事、激励党员干部担当作为等方面长效机制，认真抓好贯彻落实。
3.严明政治纪律和政治规矩。深刻汲取蒲波、彭宇行等严重违纪违法案件教训，坚决清除、严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等行为。扎实推进资阳系列重大案件、安岳典型案件以案促改，坚决有力肃清恶劣影响。严肃党内政治生活，涵养良好党内政治文化，坚决反对对党不忠诚的两面派两面人，坚决反对亲家文化、码头文化、圈子文化，不断优化政治生态。
二、持续深化党的制度建设
4.完善党员干部联系服务群众制度。健全领导干部联系指导基层制度，落实领导干部联系帮扶贫困村贫困户制度。完善党代表联系服务群众机制。健全机关党员干部到社区双报到制度，推行党员义工日。常态化开展大走访工作，全面收集办理反馈群众合理诉求。全面推行党员志愿服务、每年至少办1件实事好事。
5.贯彻落实党内法规。认真贯彻落实基层党组织选举工作条例、党组工作条例、机关基层组织工作条例、党支部工作条例、党员教育管理工作条例、党内关怀帮扶办法、党代表任期制规定等党内法规。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，严格执行民主集中制，提高民主生活会、组织生活会、三会一课质量。
6.加强党建制度体系建设。围绕落实党建主体责任、党组织作用发挥、党员教育管理等方面，建立完善一批制度、措施、办法，加快形成体系完备、覆盖全域、科学精准、操作性强的党建制度体系。
三、推动党建深度融入中心大局
7.抓党建促常态化防控疫情。县纪委监委机关党组织在疫情防控斗争中充分发挥战斗堡垒作用，加强协同配合、保障运行、调配资源，及时总结宣传疫情防控一线先进典型事迹，做好疫情防控党内及时性表彰工作，加大对生活困难党员、老党员的关怀帮扶力度。组织好党员自愿捐款，支持防控疫情工作。
8.抓党建促巩固脱贫攻坚成果。统筹管好用好驻村帮扶力量，保持第一书记、驻村工作队队员稳定。配合实施贫困对象脱贫攻坚普查，常态开展督促指导，压实帮扶责任。严格落实关心激励脱贫攻坚一线干部政策措施，持续做好驻村工作队跟踪管理和服务保障。总结宣传抓党建促脱贫攻坚经验成效，及时通报表扬先进典型。
9.抓党建促经济发展。按照抓党建促发展的要求，聚焦主责主业，压紧压实政治责任，紧扣县委重大决策公号老秘带你写材料整理编辑部署，围绕决战决胜脱贫攻坚、防范化解重大风险、生态环境保护、疫情防控、村级建制调整、净化营商环境等方面开展执纪监督，大力整治在服务经济社会发展方面不担当、不作为、乱作为、假作为等突出问题，为县域经济社会健康有序发展保驾护航。
10.抓党建促扫黑除恶。充分发挥党组织战斗堡垒作用，引导党员群众在黑恶势力、歪风邪气面前敢于发声亮剑。严格执行纪检监察各项规章制度，防止出现保护伞关系网，从根本上杜绝灯下黑现象。深化三分类三升级活动，提升基层组织建设质量。
11.抓党建促村（社区）两委高质量换届。制定下发《关于严明村（社区）两委换届十严禁纪律要求的通知》，多渠道宣传各项纪律要求。组织全县农村基层干部廉洁履职培训班，开展村级巡察线索清零专项行动；建立双周通报村级巡察问题线索处置情况制度，派出5个督查组开展督查督导。对违反十严禁换届纪律的行为，以零容忍态度坚决查处，严肃问责，确保村两委换届工作依法、公正推进。
四、加强党组织规范化标准化建设
12.突出抓好规范运行。贯彻落实省委组织部《关于加强全省党支部标准化规范化建设的意见》，分类推动机关各党支部标准化规范化建设。机关党委适时开展摸底排查、试点探索和整顿提升，落实组织生活会、5+n三会一课等制度，健全党支部发挥作用的制度机制。持续开展机关党建灯下黑专项整治，深化党建品牌建设。加强党建带群建工作。
13.开展党建拉练行动。以支部为单位，每季度开展1次基层党建拉练行动，对机关各支部党组织运行、党员教育管理、作用发挥等情况进行现场观摩学习和讨论交流，搭建党建工作展示和党务工作者交流平台，以练代训、以强带弱，进一步解决党建工作推进不平衡问题，实现党建整体提升。
五、建强骨干队伍
14.优化党员干部培训。严格落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》工作方案，积极组织机关党建干部参加基层党建工作者示范培训班、离退休干部党组织书记培训班、基层党员教育示范培训班等，不断提升机关党务工作者和党员的能力素质和党性素养。
15.加强党员教育管理工作。落实党员教育管理工作条例，增强党员教育管理针对性实效性。用好用活党内激励关怀帮扶措施，落实谈心谈话制度，认真落实党员干部担当作为激励机制。依法依规对涉嫌违纪违法党员进行处理，妥善处置不合格党员。
16.深入开展淬火树形对标提能活动。围绕严纪律、优作风、提效能、树形象的活动主题，探索将三会一课、主题党日等活动与纪检监察业务工作相结合，将党员教育与提升监督执纪能力相结合，通过丰富主题党日活动，开展岗位练兵、业务比武等，不断提升党员干部履职尽责能力，积极推动党建与业务融合互促。
六、强化党建工作保障
17.加大资金保障力度。将机关组织活动和公共服务运行经费、人才培养培训经费等纳入财政预算和预算内基本建设投资计划。
18.加快推进党建信息化建设。用好全国党员信息管理系统，常态化开展党组织和党员基础信息维护、网上组织关系转接等工作，不断提升党建信息化水平。
19.落实机关党建主体责任。机关党委切实履行党建主体责任，机关党委书记自觉履行第一责任人职责，机关党委成员认真抓好各自分工负责的党建工作；坚持一级抓一级，细化党建工作责任清单，层层压实党建责任，推动各项工作任务落细落实；健全完善日常监督督导、述职评议和年度考核相结合的考核体系，抓实机关党支部书记述职评议考核，形成上下联动、齐抓共管的机关党建整体合力。
抓党建促基层述职报告篇6
尊敬的各位领导、同志们：
我任校党支部书记已经几年了，多年来我积累了必须的工作经验，提高了工作潜力。几年来，党支部工作在教育局党委和教育办党支部的精心指导下，在学校的大力支持下，加强了学校党支部建设，以党的十九大精神为指针，认真贯彻执行党的教育方针政策，开拓创新，锐意进取，用心履行党支部的职能，充分调动和发挥了全体党员的用心性和创造性，推动了党支部工作和人事人才的创新发展。大大促进了学校的教育教学工作。党支部及我本人做了超多的工作。
一、加强了党组织建设，大力开展持续...员先进性教育活动
(一)、学校加强和完善了党组织，成立了大力开展持续...员先进性教育活动领导小组，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用，在学校管理，教育教学中、教职工队伍稳定等方面都取得了必须的工作成绩，提高了党支部的工作质量，较好的完成了校党委安排的各项作任务。
(二)、正确把握引导党员增强职责感
引导党员树立党的观念，正确认识党员个人同党的关系，党是由党组织组成的，每一个党员的言论和行动都同党的形象相关联。党的先进性要透过党员的先锋模范作用来体现。
二、加强学校领导干部廉政建设
根据党风廉正建设的文件精神，党支部研究分析学校党风廉政建设工作状况，对学习贯彻落实教育局党委提出的各项目标，进行了认真安排。透过党风廉政建设教育的开展，学校党支部对全体干部和...员提出几方面的要求：1.团结是班子战斗力的基石。成员之间要精诚团结，相互信任，互相支持，自觉维护班子的团结和整体效能的发挥。2.要全心全意地把个人的聪明才智用在学校教学质量的提高上，齐心协力，共同创造学校更加辉煌的业绩。3.在重大事项决策上，严格执行公司的有关规定坚持重大问题群众研究，使决策更加科学化、民主化。
三、搞好政治培训和学习
(一)、指导思想
本着全面实施素质教育为出发点，培养学生的创新精神和实践潜力，以提高教师的业务潜力为重点，科学合理地对教师进行岗位培训和新课程培训。
(二)、培训资料
1、政治思想和时事教育
本学年度继续以学习江泽民同志三个代表思想以及党的十九大精神为重点，学好一些时事教育资料，深刻理解文件的内涵的好处。
2、教师职业道德教育
本学期学习《公民道德实施纲要》、《鞍山市中小学教师职业道德建设实施意见》和县教育局《关于中小学教师三乱的规定》。
四、开展帮扶活动，发挥党支部作用
开展党员结对帮扶活动，联系联系班主任与特困学生结成一帮一对子，捐款近千元，帮忙特困学生解决经济问题，使他们无后顾之忧;再从心理上消除他们的自卑情绪，增强他们的自信心;还要激发他们的学习兴趣，与家长联系，组成学校、社会、家庭的全方位的教育网络。促使青少年健康成长。
此外，做班主任的工作，召开爱心教育研讨会，使班主任发挥他们无私奉献的精神，个性是在新课改的理念下，情感、态度、价值观的人文性评价的渗透对于教学是异常重要的。
五、协助校长主抓全面工作
我本人及党组织用心参与教学管理，在各方面给予张校长的大力支持，并用心配合其他领导完成教学任务。在协调党群关系，协调各部门之间的关系中，使党组织发挥真正的作用，在学校有有困难时，号召全体党员无私奉献，搞好学校的教育教学工作。凡事我都身先士卒，做到表率。使党组织成为学校教学管理的不可或缺的力量。
我们全体党员要加强政治思想方面的学习，不断增强工作的使命感和职责感，树立良好形象，发扬勤奋工作，甘于奉献的精神，在工作中再接再厉，踏踏实实地做好工作。
述职人：...素材范文网
2022年xx月xx日
抓党建促基层述职报告篇7
一、问题整改情况
上年度党委书记指出我支部的问题共计5个，现已整改完成4个，正在整改1个。一是全面落实党建工作制度，全年召开支委会12次，党员大会24次，开展主题党日活动12次，党员志愿服务活动4次。二是深入学习改革文件精神，优化了监督委员会结构，规范了职工身份地的流转。三是严格程序发展党员，2021发展预备党员1名。
二、履职情况
(一）认真学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神。
一是对党的十九大、十九届四中全会精神进行反复宣讲，加深连队党员职工对会议精神的理解，在学懂弄通做实上下功夫。二是稳步推进连队各项改革重点工作。
（二）充分发挥党支部核心领导作用，履行党建职责
一是加强党的领导。2020年在党支部领导下圆满完成了连队两委补选、企业分流职工安置、非职纳职等重要工作。二是组织支部党员履诺、践诺，以党员先锋指数考评、三亮三比三评活动为抓手，督促党员勇于担当作为，履职尽责。
（三）扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育，构建党建工作新风貌。
一是全文学习《摘编》、《纲要》等内容，党员集中学习7次，真正做到学懂弄通。二是带领党员学习张富清、黄文秀等先进人物事迹，坚定守初心、担使命的信心和决心。三是组织党员职工群众59人次，顺利完成了党建阵地基础建设。
（四）认真检视整改问题，推动连队发展。
一是通过开展主题教育、主题党日活动，增强支部党员党性修养，激发党员活力，发挥党员在维护社会稳定、深化连队改革、引领职工致富方面的模范带头作用。二是积极为职工跑市场、找订单，鼓励职工成立合作社，提高服务职工的能力和水平。
三、存在的问题及原因分析
一是对党建工作安排部署的多，亲力亲为的少。由于统筹协调不够，以事务工作代替党建工作，弱化了党性修养，对党建工作缺少耐心。二是党支部开展活动不规范，开展主题党日活动主题不明显，导致活动效果不佳；党课的讲稿准备不充分，导致上党课学习效果不好。三是对从严治党缺少深入的思考，存在得过且过的思想，导致对党员队伍的管理宽松软，个别党员经常借故不参加支部活动，召开党员大会时常出现迟到和早退的现象。四是带领职工增收致富能力不强。在指导职工应对市场风险方面缺少专业知识，促进职工多元增收的思路不宽、办法不多。五是没有很好的将党建工作和连队的发展融入一起，导致党建工作与生产工作联系不够紧密，支部活动缺少吸引力和影响力。
四、下一步工作思路
一是重点抓好十九届四中全会精神的学习贯彻落实，真抓实干，进一步提高自己的工作能力和水平。二是深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，努力提升班子成员的综合素质，更好的服务职工群众。三是落实党员激励机制，激发党员活力，引导党员在扶贫帮困、职工增收和生态卫士等工作中发挥模范带头作用。四是积极主动为连队发展谋思路、转做法，帮助职工寻求农业订单，鼓励引导职工加快发展合作社，积极落实各项改革措施，引领职工增收致富。
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