新一个月工作即将开始，职场人是不是都有制定一份月计划呢，写好一篇适合个人发展的月计划是很关键的，汇报范文网小编今天就为您带来了公安工作月计划7篇，相信一定会对你有所帮助。
公安工作月计划篇1
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观和社会主义和谐社会理念为统领，全面贯彻落实党十七大精神，紧紧围绕加强公安机关“四个能力”和建设有岭南特色宜居城市的总体要求，在市委、市政府和上级公安机关的正确领导下，以维护我市社会治安大局稳定，扎实开展文明创建活动，全面提升公安队伍整体战斗力，不断提高人民群众安全感和满意度，为全面建设和谐鹤山做出新的贡献。
二、领导小组(略)
三、创建措施
1、强化组织，落实创建责任。为切实加强对文明创建工作的组织领导，市局创建文明单位领导小组下设办公室(设在政工室)，由政工室主任陈德珠同志任办公室主任，具体负责协调、组织文明创建工作，确保创建工作全面有序，卓有成效地开展。各党支部书记为该支部创建活动第一责任人，要增强责任意识，履行工作职责，充分发挥支部的组织宣传作用;广大民警是文明创建工作的主体，要切实更新观念、转变作风、提高效能、推进工作，努力形成齐抓共管、人人参与文明创建活动的良好局面。
2、强化学习，增强宗旨观念。结合创建学习型机关、学习型强化学习，增强宗旨观念。党支部、学习型党员的“三创”活动的深入开展，不断丰富学习内容，创新学习载体。
一是加强理论学习。深入学习“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十六届六中全会、党的十七大精神，认真组织学习《新形势下领导干部作风建设学习读本》等理论知识，结合实际开展深入学习实践科学发展观活动，切实提高理论水平。
三是开展立功创模活动培养一批先进典型，充分发挥先进典型的示范榜样作用，组织开展评选表彰“五好所队长”、“十佳民警”等活动。
3、强化创新，促进和谐建设。
一是要加大基层基础建设工作，强化创新，促进和谐建设。着力深化社区和农村警务建设、基础信息化和信息基础化建设这两个重点，继续着力破解高危人口管控和阵地控制这两大难点。
二是抓紧完善维稳情报信息汇集研判工作机制和以重大群体性事件应对工作机制，提高对复杂局势的驾驭能力，把维稳工作固化为机制纳入规范化、长效化轨道，确保实现全面、动态、可持续的稳定和谐。
三是要以解决人民群众最关心、最直接、最现实的安全需求为重点，以开展“粤安10”系列专项行动为抓手，在坚持依法严打的同时，突出抓好入室盗窃、盗窃机动车等多发性犯罪打击和防范工作，抓好交通、消防管理工作，抓好高危人口和“三失”青少年管控工作，使公安工作成效体现到为群众排忧解难和维护群众的切身利益上来。
4、强化育警，深化正规化建设。
一是实化从优待警工作。建立民警健康档案，定期开展民警体检工作;搞好民警心理健康服务;充分利用局长信箱、政委信箱、政工民警联系制度等，及时掌握民警所思、所盼、所求;重视维权工作，建立健全民警正当权益保护工作机制。
二是提高工作本领。以增强执法办案能力、群众工作能力和信息化应用能力为重点，以强化岗位练兵为关键，促进专业训练岗位化、基础训练普及化、体能训练经常化，确保练兵实效。
三是加强和谐警营建设着力培育和谐精神，开展丰富多彩的警营文体活动;继续深化文明礼仪教育，积极开展文明礼仪实践活动，强化民警的素质修养。
四是开展文明细胞创建工作。积极开展争创优创先活动。指导支持有关部门争取条件，细化措施，参与文明创建，进一步扩大创建文明单位的范围;深入开展争创“青年文明号”、“文明家庭”“巾帼文明示范岗”等活动，通过以点带面，推进整体创建目标的实现，在全局上下形成一种争先创优，团结协调，奋发有为，积极向上的浓厚氛围。
五是深化志愿服务活动。进一步丰富服务内容，拓展服务范围。扎实开展交通安全、文化进社区活动;继续做好“结对帮扶”工作，每年至少为结对社区、结对村和困难群众办几件实事、好事。组织民警开展义工工作和“送温暖、献爱心”社会捐助工作和无偿献血活动，引导党员主动参与社区的创建活动;主动参与由市文明办和市直机关工委牵头的有关活动。
5、强化监督，完善监督体制。
一是做好群众来信来访工作。强化监督，完善监督体制。对群众来信来访做到件件有落实，事事有回音，结案率达到100%。全面开展“无违纪所队”创建活动，认真落实队伍监督管理制度，预防和减少民警违法违纪案件的发生。
二是进行有效监督。定期进行有效监督召开特邀监督员座谈会，组织特邀监督员对公安工作进行明察暗访。主动征求人大代表、政协委员和有关企事业单位的意见和建议，落实措施，积极整改，不断提高人民群众的满意率。
三是畅开监督渠道。主动向社会宣传公安机关开展文明创建活动的目的督渠道和举措，提高人民群众的知晓率，争取社会各界和群众的关心、帮助和支持，促进文明创建工作取得更大成效。
四、方法步骤
第一阶段：动员部署阶段(3月-4月)主要任务：主要任务：统一思想，明确要求，宣传发动，部署工作。根据文明单位创建工作的有关要求，建立领导小组及办公室，制订计划，明确职责分工、活动内容、工作步骤;召开动员大会部署工作任务，明确要求，营造氛围。
第二阶段：组织实施阶段(4月-11月)主要任务：主要任务：组织实施，查摆问题，落实整改，完善服务。根据创建工作的目标，认真组织实施，抓好落实，定期对照检查，针对薄弱环节，及时落实整改措施。主动向文明办汇报工作，邀请市文明办领导指导创建工作。
第三阶段：总结迎检阶段总结迎检阶段(11月-12月)主要任务：总结评议，完善制度。主要任务重点抓好各类创建资料的收集、整理、归档和立卷等工作，形成文明创建工作总结，迎接市文明办的检查考核与验收。
公安工作月计划篇2
一、强化党员队伍思想建设
1、加强学习教育，提升党员队伍整体素质
深入学习以下几方面内容：党的十x大会议精神及党章，市、区各级两会会议精神，党风廉政建设制度，法律、法规以及本办规章制度等。
采取集中学习和个人自学相结合的方式，每月组织集中学习不少于一次，全年累计集中学习时间不少于12次，个人自学坚持理论联系实际，学以致用的原则，按照支部确定的学习专题和文件，记好学习笔记，不断提高解决实际问题的能力。
2、强化联系机制，提升党员队伍向心力
继续实行谈心谈话制度。本着平等、诚恳、求实、与人为善、实效的原则，党员领导干部全年与支部全体党员谈心不少于两次。
实施党员思想汇报及分析制度。各党员全年向支部汇报思想一次，详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各方面情况。支部全年对全体党员进行两次思想状况分析，了解党员的真实想法，把握党员的思想动态，增强思想道德教育的针对性和实效性。
3、创新载体，开展有针对性的思想政治教育工作
利用内网学习、读书活动等形式，教育干部职工用正确的人生观、价值观看待征地搬迁安置工作、社会生活中遇到的热点难点问题;以加强职业道德教育为重点，教育干部职工爱岗敬业、诚信服务、廉洁奉公。积极参与区直机关党工委组织的各项活动。
二、强化党支部组织建设
1、加强党员队伍建设。建设一支高质量的党员队伍。实施党员带队员、党员联系队员制度，以党员队伍素质的提高来带动本办全体工作人员整体素质的提高，充分发挥__员的先锋模范作用。
2、加强党员发展工作和入党积极分子培养工作。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重点突出，措施到位。党支部每半年至少研究一次党员发展工作，分析入党积极分子队伍的状况，有针对性地做好培养工作。发展新党员做到材料手续齐全，符合发展程序，并实行票决制、公示制。
3、认真做好民主评议和民主生活会工作。严格按照组织部相关文件，开展好支部、党员民主双评议工作。针对评议中反映出来的问题，支部及时提出整改措施，修改年度工作目标。安排一次民主生活会，在确定好会议主题后，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距，提高思想认识，明确努力方向。
4、严格会议制度，推行党务公开。支部委员会每月开会研究支部主要工作，部署下月工作。对按照规定应予公开的党务工作内容，全部于公告栏进行公示，如入党积极分子的确定，党费缴纳情况等。
三、强化工作作风和党风廉政建设
1、接受群众监督。认真做好群众来信来访工作，坚持投诉监督制度，强化信访接待责任制，妥善处理各类问题及矛盾。建立“行风监督员”制度，督促执法工作文明高效。积极应对社会__监督，加强__信息反馈工作。
2、继续加大进村扶贫济困等活动力度。继续开展进村办实事活动，破难题，促发展。继续对城厢镇五香村结对困难户进行捐助。
3、狠抓党风廉政建设。出台一份党风廉政建设责任制文件，明确领导职责，细化工作分工。认真贯彻执行《党风廉政建设责任制的规定》，遵守党风廉政建设行为规范，执行个人重大事项报告制度。20__年继续抓廉政教育，注重实效;抓廉政管理，注重执行;抓廉政制度，注重落实。
公安工作月计划篇3
总结2018年工作，全县公安工作仍然存在不足。一是基础工作仍然薄弱，警务工作没有真正延伸到社区和群众中。二是合成作战统筹意识不强，缺乏高效配合协作，立体式实战指挥体系尚未形成。三是部分业务工作短板效应明显，部分业务工作处于全市中下游位次。四是队伍正规化建设还需要加压加力，队伍中的违法违纪问题时有发生。
2019年，县公安局将致力于“维护国家政治安全、确保社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业”四项任务，按照县委、县政府和市局部署，坚持问题导向、立整立改，立足主业、多措并举，努力实现安全感满意度“双提升双进位”目标。
一是深入学习宣传贯彻十九大精神。坚持常态化开展“两学一做”专题教育活动，通过邀请宣讲、专题培训等形式学习贯彻十九大精神，确保学习贯彻党的十九大精神抓在日常、学在经常、融入平常、推动工作。
二是持续深入开展严打整治行动。以严厉打击黑恶势力犯罪，严厉打击盗抢犯罪和黄赌毒违法犯罪为重点，出重拳、守平安，更加坚决有力地增强人民群众安全感、获得感、幸福感。持续深入开展治安问题整治，有效维护全县社会治安稳定，力争各项打击绩效进入全市第一方阵。
三是全面推进公安改革落地见效。抓好“放管服” 改革和“互联网+政务服务”各项措施落实;做好合成作战室、纪检督察政工合署办公等整合;试行专业队建设，集中力量攻坚涉及经济发展环境案件、信访专案、“黄赌”违法犯罪案件的侦办工作;实行扁平化指挥，建设动态警务巡逻防控机制;建立官方媒体工作平台，占领舆论制高点，树立公安新形象。
四是全面加强公共安全管理。强力推进视频监控系统和智能大数据实战应用体系建设，进一步加强和创新社会治理，提升对社会治安的整体管控和动态管控能力。为公安工作适应新时代、实现新发展提供强有力的科技支撑。
五是不断提高队伍正规化、专业化、职业化水平。进一步增强“四个意识”，提高政治站位，自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。确保党风廉洁建设越抓越紧、越抓越实。持续深化民警素教育训练，切实提高执勤执法、履职尽责基本功。加大先进典型培养和选树力度，使阜南公安风更清、气更正、劲更足。
公安工作月计划篇4
2019年，是全面落实“十三五”各项任务的重要时期，全县公安工作将以党的十九大精神为指导，以省厅“1351”警务战略为方向，紧紧围绕全县经济社会发展大局，重点抓好七项工作：
一、夯实基础管理，确保社会治安大局始终平安稳定。完善省际警务防控体系，充分发挥情报平台作用，牢牢掌握维稳斗争主动权;健全社会矛盾风险预警和多元化解机制，深入排查化解各类安全隐患做好社会稳定防范工作;全面开展意识形态领域调查，建立打击整治网络谣言长效机制，确保意识形态领域安全。
二、加强社会治理，不断提升人民群众安全感、满意度。始终保持严打高压态势不动摇，持续深化“扫黑除恶”专项斗争，加大对严重刑事犯罪、电信诈骗、盗窃、传销、涉税、涉金融等犯罪的打击力度;全面深入推进“一标三实”基础信息采集工作，以派出所为主体、实战大队为补充，依托社区警务战略的开展，全面落实基础信息质量责任制、虚假信息倒查问责制，保证信息录入质量;加强交通管理工作，完善农村道路交通安全组织体系建设，持续开展“三反一查”、“严查严惩严重道路交通违法行为”等专项整治行动，预防和减少各类亡人事故。持续深化“柴草垛清理”，压缩农村火灾燃点。
三、深化公安改革，着力提升警务工作效能。推动社区警务机制建设，推进“放管服”改革，打造扁平化管理、专业化建设、实战化运作的现代警务模式;大力推进“互联网+公安行政管理”，推进“一窗办、一网办、简化办、马上办”工作，确保29项便民利民新措施取得惠民成效，56项政务服务事项实现“一网通办”，努力做到一次办结。
四、强化“三项工作”，有效服务打防质效。大力实施“龙头警务”战略，及时做好110接处警、现场勘查、案件信息全要素录入警综平台及省厅 、市局下达指令的落地、核查、反馈。
持续发力强化信息化建设应用，大力实施公安大数据战略，紧抓“雪亮工程”建设机遇，结合智慧城市建设契机，要求和鼓励机关、团体、企事业单位、物业小区安装车辆出入管理智能系统、人脸识别系统和防攀爬报警装置，在现有基础上扩大监控覆盖率，应接尽接社会单元视频资源，主动获取行政管理、商业活动、网络生活、公共服务等方面的数据资源，形成海量大数据资源库，做实“天网”工程，更好地保障经济社会发展和人民群众安居乐业，维护全县社会和谐稳定。
全面优化派出所及社区警务建设。统筹派出所及社区警务“加法”与“减法”的关系，科学设置考核指标，全面推行110社会服务联动机制，为基层派出所减负。扎实推进社区、驻村民警专职化工作。
五、全面从严治警，努力打造过硬公安队伍。始终加强队伍建设，坚持正规化、专业化、职业化方向，分层分类推进实战化培训，着力提升民警的综合素质;始终做到从严治警，健全完善适应新形势、新常态的民警教育、管理、考核、监督体系，大力落实从严管理的各项要求，引导广大公安民警时刻自重、自省、自警、自励，成为讲政治、守纪律、重大局的模范;认真落实从优待警的制度措施，积极为民警创造良好的执法环境，主动维护好干警的合法权益;推进标本兼治，加强风险防控，发现苗头及时提醒纠正，触犯纪律严肃处理，教育引导广大民警知敬畏、存戒惧、守底线，努力从源头上防范和遏制违纪违法行为发生，不断推动全面从严治党治警向纵深发展。
六、加大暖警治警工作力度，提升队伍整体凝聚力和战斗力。执行民警年休假、年体检、因公伤亡保险、民警因公负伤快速救治、因公牺牲民警抚恤制度等从优待警各项政策，解决民警的实际困难。有计划建成派出所“五小工程”，落实“五有保障”(让值班备勤民警有可口饭吃、有热水洗澡、有备勤室休息、有条件清洗警服、有场地设施学习锻炼训练)。建立民警执法容错纠错机制，健全英烈抚恤等职业保障制度，建立完善新警入警、民警荣退仪式。强化纪律作风建设，促进队伍工作作风持续好转。
七、拓展项目建设，着力改善基础建设水平。按照新的公安业务用房标准，紧抓中央关于政法机关基础设施建设东风，积极争取、落地建设扁都口毒品检查站业务用房和警务仓、基层派出所建设。充分利用公安转移支付资金业务装备经费，配备一批适应实战需求的执法执勤装备。
公安工作月计划篇5
20xx年，市公安局将继续以“科学发展观”为统领，全面学习贯彻党的“十七大”精神和上级公安机关的指示精神，以建设“长安xx”为总目标，以深化“三项建设”为抓手，继续保持对各类违法犯罪活动的严打高压态势，进一步增强突发事件和群体性事件的应急处置能力，提升全体民警的执法水平和服务能力，为我市经济社会发展创造更加和谐稳定的治安环境。
具体确定了“1234”工作目标，即“一个中心，两个重点，三项建设，四个突破”。
“一个中心”，即围绕“世博会”安保任务这个中心，充分发挥“护城河”作用，防止不稳定因素流入上海，为“世博会”的顺利召开营造安全稳定的外围环境;“两个重点”，即紧扣打击和防范两个重点，继续保持“严打、严防、严管、严控”的工作态势，全力巩固“长安xx”创建成果;“三项建设”，即全面加强公安部提出的信息化建设、执法规范化建设、和谐警民关系建设，继续深化“三基工程”，进一步夯实公安基层基础工作;“四个突破”，即在打击刑事犯罪、服务经济社会发展、应对各类突发事件、和队伍规范化管理四个方面实现新突破，推动xx公安工作又好又快发展。
一：是以“世博会”维稳安保为中心，营造持续稳定的治安环境。充分发挥上海“护城河”作用，严密水路、陆路的治安查控，强化本地政治和治安维稳工作。要立足国际、国内两个大局，网上、网下两个战场，坚持“枪杆子”、“笔杆子”两手抓、两手硬。借鉴奥运保卫工作经验，总结完善长效机制，提高各项工作能力。及时发现各类不稳定因素和突发事件苗头，切实把问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态。
进一步加强信访“绿色通道”和“公调对接”工作，及是化解各类矛盾纠纷，营造和谐良好的警民关系。以社会治安持续平稳为目标，以方面性、市域性治安问题整治为重点，进一步提高公安机关驾驭和控制治安局势的能力和水平。积极应对撤市设市治安格局重组的深刻变化，整合现有人防、技防、物防等治安防控资源，进一步加强“大防控”体系建设。
二：是以“三项建设”为主导，继续深化基层基础工作。加强公安信息化建设。加强机制建设，促进信息互通共享，实现警务信息的应用从单向的、粗略化运行模式向双向的、精细化模式转变，打赢新形势下信息战、科技战。加强犯罪规律特点的分析研判，积极探索防范打击多发性犯罪的有效办法，不断增强人民群众安全感、满意度。加强执法规范化建设。教育和引导民警坚持理性、平和、规范、文明执法，提高执法公信力。
认真把好执法程序规范关，强制推行案件网上流转，加大对失职渎职、徇私枉法、滥用权力、刑讯逼供等行为的追究力度，对治安问题突出、人民群众满意率低、执法出现重大问题的单位，坚决实行执法质量“一票否决”。加强和谐警民关系建设。继续深入开展学习实践科学发展观活动，以此作为推动公安主业和队伍建设上新台阶的动力和检验标准，完善符合科学发展观要求的体制机制;积极响应群众的新期盼、新要求，在便民、利民、惠民上研究出台更多更好的服务举措，努力构建警民互信、专群互动的新型警方公共关系。
三：是以提升品牌效应为载体，继续抓好抓强队伍建设。坚持“政治建警、文化育警、以警为本、以德治警”方针，以培育警察核心价值观为目标，以提升品牌效应为载体，培育队伍建设新亮点。要加大教育管理、考核考察、交流调整、监督制约等各项工作的力度，创造有利于优秀人才脱颖而出的环境。尊重民警的知情权、参与权、监督权，营造良好的工作氛围，引导民警立足岗位，建功立业。
从队伍管理的基础环节和基本要求抓起，规范民警行为举止，强化监督管理和责任追究，切实增强民警的自我约束、自我规范和行为养成，实现队伍建设、教育训练、执法执勤、内务管理、监督制约等各个方面的标准化、规范化和法制化。全面推行警务公开、警民联系、“述职述廉”活动，健全定期联系人大代表、政协委员和开门评警制度，自觉接受人民群众监督、人大法律监督、政协民主监督、新闻舆论监督，进一步增强公安工作透明度，树立良好的警纪警风，赢得社会各界和广大群众的理解和支持。
公安工作月计划篇6
一年来，在上级领导和所领导的正确领导和关心下，自己无论在政治思想、工作上都取得了一定的成绩，为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。
一、在政治思想上时时严格要求自己，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想上自始至终同党中央高度保持一致。增强自己的大局意识和服务意识，树立正确的人生观、世界观、价值观，时时牢记党的宗旨全心全意为人民服务，清政廉洁，拒腐蚀永不沾。
二、遵章守纪，遵守所内一切规章制度，团结同志，服从领导安排，听从领导指挥。努力学习业务知识，不断提高业务技能，一年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任劳任怨，忘我地工作，认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的户籍工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难，在处理各种各样的矛盾纠纷之中做到秉公执法，不徇私情，时时做到了严格、公正、文明执法。
在接待群众来信来访时，杜绝了一切冷、硬、横、推的思想。总之一年来，自己同同志们一道积极参与辖区各类案件的侦破工作，协助办理了各类治安和刑事案件数十件，打击处理各类违法犯罪人员数十人，调解各类纠纷数十件。有力地维护了辖区的社会治安秩序，为辖区的经济建设做出了一定的贡献。
三、由于自己才从事_工作，在工作中缺乏处理各种各样的矛盾纠纷的实践经验，工作做的不细致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。
公安工作月计划篇7
2018年我局将按照上级林公安机关的指示要求，紧紧围绕县委、政府提出的“生态大县”发展战略和建设百万亩樟子松基地的奋斗目标，着力加强队伍正规化建设，突出开展打击破坏生态建设成果、森林及野生动植物资源违法犯罪活动，进一步夯实派出所基础建设，全面提高民警的业务素质和队伍整体战斗力，真正发挥生态建设的重要参与者、生态安全的首要保护者和生态文明的积极创造者的作用，为我县林业建设提供强有力的安全保障。具体抓好以下工作：
(一)全面加强队伍正规化建设。以队伍正规化建设为重点，抓好以下几个方面工作的落实：一是以“三项纪律”、“五条禁令”、“中央八项规定”教育活动为载体，进一步打牢全县森林公安民警立警为公、执法为民的理念，发扬吃苦耐劳、无私奉献的精神，增强廉洁从警的信念。营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围。二是认真贯彻执行领导干部双重管理制度，严格履行领导干部“一岗双责”制度，切实加强领导班子建设，争取打造一支坚强有力、团结战斗的领导班子。三是继续深入开展争先创优活动，树立典型，提高干警的服务意识和荣誉感。四是加强教育培训，提高队伍素质。加大岗位练兵和教育培训力度，继续贯彻落实上级各类业务培训，推进执法规范化建设，全面提高民警执法办案质量，进一步提高民警的执法办案水平。五是建立健全规章制度，严格规范制度管理，提高队伍正规化管理水平。
(二)继续保持严打高压态势，加大保护林业建设成果力度。我局将充分发挥自身的职能作用，牢固“执法办案是主业，破案才是硬道理”的理念，根据辖区涉林治安动态，多办案、办大案，适时组织开展严打整治专项行动，重点打击破坏林业生态建设成果及乱砍滥伐林木犯罪行为，保障林业生产和百万亩樟子松工程顺利进行;重点打击毁林开垦和违法占地行为，确保实现全县林地保有量;重点打击滥捕滥猎野生动物违法犯罪行为，有效保护森林及野生动物资源。真正树立林业部门和森林公安机关的执法权威。
(三)强力推进执法规范化建设进程。2018年我局将结合本地实际，充分发挥森林公安的职能作用，牢固确立森林公安在林业执法中的主体地位，继续深入开展执法质量考评工作，建立健全监督机制，全面提升案卷质量，规范执法程序。今年我局法制建设工作的一项重要工作就是即时把信息化办案相关知识资料、案件标准卷及相关规定即时发放到每一位民警手中，先开展自学，再通过举办法制及信息化培训班实时进行集中培训，规范执法行为，为我局全年无冤假错案，无群众上访上诉案件以及以后的高效现代化办公打下基础。
(四)加强信息化建设。依托警务信息综合应用平台，着力提升我局基层基础工作信息化水平。我局要结合实际制定具体的信息化工作计划、措施，全警动员，明确分工，细化责任。组织民警认真学习警综平台操作流程，熟练掌握信息采集的范围和方式方法。通过采集，摸清辖区资源底数和基本情况，准确掌握涉林人员、重点行业，落实属地管控责任，实现涉林案件网上办理。做好门户网站内容更新;进一步加强民警警务信息化技能的培训。
(五)进一步提升警务保障能力，巩固“三基”建设成果。警务保障工作对于确保森林公安依法有效履职尤为重要，设法拓宽经费投资渠道，争取更多的资金扶持，加大对信息化建设、刑事技术、单警装备等方面的投资，推进森林公安保障标准化工作，加大改善办公环境和执法条件的力度。
(六)积极开展森林公安宣传工作。加大宣传工作力度，树形象，立威信。我县森林公安各项工作千头万绪，需要方方面面的关心、支持和理解。在苦练内功做好各项基础性工作的前提下，通过新闻媒体、微博、林业信息网、公安网等媒介，宣传森林公安的独特地位、职能作用、闪光点，对外树形象，对内鼓劲，增强凝聚力、战斗力。制定印发我局信息、宣传工作奖励办法，鼓励民警积极撰稿、投稿，宣传森林公安队伍建设和执法工作。
(七)落实年度各项目标管理任务。制定措施，完善制度，落实责任，推进2018年森林公安各项工作，完成盟局、县委县政府下达的2018年各项目标管理考核工作。
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