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村党建半年工作总结最新5篇

忙碌的工作结束后,一定要将工作总结写完善,当我们为了记录自己的工作经验时,就一定要将工作总结写好,下面是汇报范文网小编为您分享的村党建半年工作总结最新5篇,感谢您的参阅。

村党建半年工作总结最新5篇

村党建半年工作总结篇1

上半年,机关事务管理局坚持以邓小平理论和重要思想为指导,认真贯彻落实党的xx大、xx届三中全会和市委工作会议精神,以学习实践科学发展为统领,紧紧围绕城乡统筹,灾后重建,试验区建设等工作,坚定信心,迎难而上,超常工作,全面开展各项党建工作,大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作风,为推动我市科学重建、科学发展提供强有力的思想和组织保证。现将半年工作总结如下:

一、认真开展学习实践科学发展观活动,大力加强党员干部思想理论教育

根据市委学习实践活动领导小组关于深入学习实践科学发展观活动的要求和部署,我局积极响应深入学习实践科学发展观活动,成立了学习实践领导小组,制定了《机关事务管理局学习实践科学发展观实施方案》,及时召开了动员大会,安排部署相关工作,广范宣传和动员,具体做法为四抓:一是抓好理论学习。全体党员干部认真学习了科学发展观相关内容,记好学习笔记,并撰写学习心得体会;二是抓好调查研究。我局班子成员带头深入基层,深入群众,深入灾后重建镇、村,通过召开座谈会,发放征求意见表,走访老同志,老党员,服务对象等方式,认真开展调研,形成调研报告6篇;三是抓好工作落实。围绕市委、市政府中心工作和我局工作实际,制定了年度工作计划,明确规定了工作任务和责任要求,坚持用科学发展观指导实践,开展工作,结合活动开展认真做好联系镇村工作,调剂出部分办公桌椅送到桂花镇利济村,以支持该村的村级活动室建设;四是抓好分析检查。按照市委的安排部署,我局通过广范征求意见,开展谈心交心活动,自我检查,召开民主生活会和组织生活会,进一步找准了局领导班子及其成员在推进发展,促进和谐、为民务实,清正廉洁等方面存在的问题

二、加强机关党组织建设,大力推进机关党的先进性建设

(一)继续深化领导班子四好活动。以学习实践科学发展观为主题,进一步加强中心组学习,上半年中心组学习8次,并邀请市直机关工委领导参加,为我局中心组学习作要求提建议;利用班子季评,民主生活会,和中心组学习时机,扎实开展领导班子四好活动,紧紧围绕灾后重建、城乡统筹、扩大内需、试验区建设等工作,不断提高领导班子科学执政、民主执政、依法行政的能力和水平。

(二)讲实干、建功业,保持和发扬先进性。坚持全面深入推进城乡一体化、认真牵头做好全市基层政权设施恢复重建工作,作为贯彻落实科学发展观最具体的实践,总结运用抗震救灾经验,发扬抗震救灾精神,大力开展推动发展强、服务群众强、凝聚人心强、促进和谐强党组织创建活动,进一步深化创先争优工作,认真开展廉政文化进机关活动,同时,把灾后重建和试验区建设作为广大党员进行党性锻炼的熔炉,坚决同不良风气作斗争,坚决坚持实事求是的原则,坚决抵制一切违规行为,当好市委市政府的参谋和助手,经受住党和政府的考验,进一步增强了党性,充分彰显了机关事务管理局党组织和党员干部的先进性。

(三)健全组织生活制度,严格党员教育管理工作。继续深化规范化支部建设,建立健全了党内生活制度。上半年召开民主生活会1次,组织生活会1次;坚持三会一课制度,做到每季度召开一次支部大会,每月召开一次支委会,每月召开一次党小组会;按要求推行了党务政务公开,强化了党内监督,发扬了党内民主;加强党费交缴管理工作,做到严格按《党章》规定,按时按标准交缴党费,并建立健全了党费收缴和管理制度。

(三)加强组织建设,切实做好新形式下组织发展工作。今年我局紧紧结合灾后重建工作,认真开展了各种形式的组织活动,先后组织全体党员到龙门山镇、小鱼洞镇大南村、桂花镇三圣村、利济村,白鹿镇白鹿村实地考察调研,在开展活动时,吸收入党积极分子参加,激励全体党员和入党积极分子学先进、赶先进、超先进。在党员发展中,我们严格坚持发展党员工作的十六字方针和有效地落实了发展党员工作制度,现有1名入党积极分子已列为今年发展对象。

(四)大力推进基层党内民主建设。坚持把保障党员权利贯穿到党内民主建设各个环节,坚持党务公开,完善党组织内部议事规则、选举制度和党内监督制度,激发了党组织和党员推动科学发展、促进灾后重建、社会和谐的积极性和创造性。

三、狠抓党风廉政建设,努力形成为民、务实、清廉的作风

我局党组高度重视党风廉政建设工作,年初召开了专题会议,研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作,提出年度工作要点,结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作计划。并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人,做到有部署、有检查、有整改。形成一把手负总责,其他班子成员各司其责,一级抓一级,层层抓落实的工作局面。

在日常工作中,局党组负责人严格落实上级有关党风廉政建设工作部署,带头垂范,坚决贯彻党风廉政建设责任制,认真履行第一责任人的职责,恪尽职守,敢抓敢干,从我做起,从小事做起,从思想上牢固筑起一道反腐倡廉的堤坝,提高反腐拒变的意识和能力;切实贯彻落实民主集中制原则,为切实贯彻民主集中制,进一步健全和完善党内监督制度,加强对重点领域的管理监督,即对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用(简称三重一大)的管理监督,凡属三重一大事项,除遇重大突发事件和紧急情况外,由领导班子以局党组会议形式集体讨论决定,从不以传阅会签或个别征求意见等方式代替集体决策,做到了规范化、制度化、程序化,以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理;严肃财经纪律,在财务收支管理,财务领报手续上,严格实行局长、分管纪检监察的副局长和纪检监察科科长三支笔的会签制度;坚持请审计部门对我局的财务状况进行监督、检查;严明纪律,5.12地震后,根据市委市政府的安排部署,我局负责牵头全市市直机政权设施恢复重建工作,现已完成市级机关政权设施恢复重建项目规划选址等前期工作,严格按照法律法规做好中央专项资金的监管工作,结合灾后政权设施恢复重建工作要求,严格执行项目审批权限,强化审批管理和事前监督,坚决制止违规使用中央补助资金,违规新建项目。认真开展了廉政文化进机关活动,大力开展党性党风党纪教育。

四、推进机关行政效能建设,改进机关作风

为全面提升后勤保障服务水平,我局结合本单位工作特点,经局党组研究成立了行政效能建设领导小组,明确责任分工,并按照年初制定的实施意见,认真抓好机关行政效能建设的各项工作。一是建立健全各项规章制度,通过反复修定,完善了机关事务管理局岗位职责,做到靠用制度管人、管事。二是加强政务公开力度,通过加强管理局网站建设,并通过政府信息公开网将我局的职位职责、办事流程、工作动态等进行及时公开。三是强化首问责任制,我局设立了首问责任室和首问责任岗,进一步贯彻落实首问责任制,主动接受大家的监督,进一步提高了工作效率。四是开展机关行政效能建设讨论会,深入查找存在的问题,并结合工作实际制定了整改措施。

村党建半年工作总结篇2

今年以来,在国土资源厅党组的正确领导下,我局党支部认真贯彻执行党的三中、四中、五中全会精神,按照“围绕业务抓党建,抓好党建促业务”的工作思路,全面完成了党建工作的各项目标任务。现就上半年党建工作总结报告如下:

一、“两学一做”学习教育扎实推进

(一)突出形式多样,丰富学习内涵。一是提前进入状态。超前谋划,以求真务实的学风和作风带动“两学一做”学习教育深入开展,为了“抢占先机”,3月份,安排人员购置了《习近平总书记系列重要讲话读本》、《学党章党规学系列讲话做合格党员》等学习材料,发到每位党员手中。4月上旬,把毛泽东同志《党委会工作方法》作为“两学一做”的重要内容,组织全体党员集中学习,并进行了专题讨论,每人撰写了一篇心得体会,悬挂在学习园地,供大家鉴析;二是做实计划方案。扎实谋划部署全局学习教育工作,制定了《农垦国土资源局“两学一做”学习教育实施方案》,成立了“两学一做”工作领导小组。三是抓好党员学习,做到“七个一”。即支部制定一份学习计划,每周组织一次集中学习,每月局领导做一次专题辅导,每季办一期学习专栏,每人撰写一篇学习心得,每人每天自学不得少于一小时,开展一次“下基层、转作风”活动,促进党员教育“智慧升级”。四是把贯彻国测一大队精神和学习警示案例通报作为“两学一做”的重要内容。

(二)突出主体责任,强化示范带动。支部书记切实担负起了第一责任人职责,支部副书记、支部委员认真履行了一岗双责,以身作则、率先垂范。为使“两学一做”教育学习入脑入心,支部一班人带领全体党员逐字逐句读党章、学党规,读原著。带头落实学习制度,带头参加每周一次的集中学习,带头深入学习总书记系列重要讲话精神,带头讲党课,带头自觉增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,做到先学先知、先悟先行,发挥了“关键少数”的示范引领作用,为其他党员开展学习教育做出了表率;党员干部立足工作岗位,履职尽责,时刻铭记党员身份,敬业修德,积极讲党课,切实发挥了党员带头引领示范作用,推动了业务工作的开展。完善了耕地保护制度,持续强化了农垦耕地保护责任,守住了农垦耕地“红线”;上半年,为农垦审核各类用地报件19件,农垦土地确权、分割办证、执法监察等工作有序推进,保障了农垦建设项目用地需求,促进了农垦经济社会发展。

(三)突出学做结合,关键落实好“做”。我们认真组织落实了“三会一课”制度,围绕“三查三树”专题,做到每周进行一次党章党规、系列讲话的集中学习,10名党员讲了党课。围绕厅党组确定的以保障发展、保护资源、维护权益、服务社会为中心的重点工作和目标,开展了“爱岗位、出点子、做奉献”的讨论,教育党员干部强化创新意识,敢于担当、敢于负责、敢为人先、勇立潮头,做示范,强实践;围绕落实厅党建工作会议部署的抓学习、抓队伍、抓作风、抓载体、抓宣传、抓创建工作任务,开展了“强队伍、转作风、树形象”的讨论,教育党员干部讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。我们积极探索学习教育形式,力求提高效果,推动工作,农垦土地管理工作受到了上级的肯定和表扬。坚持学习与转变工作作风、文明单位创建、支部结对、业务工作相结合。上半年,与农垦前进农场党委、逸馨苑社区党总支结成共建对子,组织党员积极参加前进农场和逸馨苑社区组织的活动。把中共中央国务院《关于进一步推进农垦改革发展的意见》以及土地管理新的政策法规等列入支部月度学习安排,并对前期的“两学一做”学习情况进行了理论测试,解答测试试卷14份,检验和巩固了学习效果;14名党员对照“四讲四有”进行了公开承诺,创新了学做结合的方式,有力的提升了农垦国土资源管理工作效率。

(四)突出抓常抓细,推进常态长效。把政治理论学习教育与党员日常管理抓在平常、融入经常,驰而不息纠正“四风”,加大重点抽查、明察暗访力度,坚持抓早抓小,使作风建设成为“新常态”。一是认真学习《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》和严格落实中央“八项规定”。二是反复研读《习近平总书记系列重要讲话读本》,教育引导党员干部坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。抓好党员干部日常管理,完善了职工考勤、财务和车辆管理等制度,促进党的组织生活制度化、规范化、常态化、长效化。

(五)突出问题导向,推动边学边改。一是坚持问题为导向,边学边改。在解决问题中深化学习,检验实效。严格“挂号督办制”,坚持持之以恒纠正“四风”,切实解决个别党员存在庸、懒、散、拖的问题,强化担当之责,推动作风不断好转。二是坚持学用结合,狠抓问题整改。针对农垦自发移民私搭滥建违法用地突出、违法案件查处难等问题,深入开展调查研究,分类分层梳理,查找剖析原因,完善管理制度,强化管理措施,持续抓好农垦违法用地整改落实。把抓好党员存在问题的整改作为学习教育的重要内容,认真对照、深入自查、彻底整改。全局14名党员干部从思想、组织、作风、纪律、敬业5个方面共查找出自身存在的问题30余条,全部制定了整改措施和整改时限。

二、扎实开展文明单位创建活动

(一)加强组织领导。一是成立了农垦国土资源局文明单位创建领导小组,负责创建活动的具体实施;二是制定了创建工作实施方案,明确任务分工,做到年初有安排,年中有检查,年底有总结;三是印发了创建文明单位责任分工,明确了科(队)创建任务、责任人和完成时限,充分发动干部职工,在创建活动中建功立业;四是编写了创建文明单位工作大事记。

(二)加强思想道德建设。一是认真贯彻中央、自治区关于思想道德建设的有关精神,大力加强社会主义核心价值体系建设,制定了支部政治理论学习计划,坚持党支部学习制度,通过集中学习、个人自学等形式推动落实,做到了有部署、有检查、有落实、有考勤、有记录。二是加强思想政治工作,经常听取和征求干部职工意见,积极解决干部职工及社会所关心、反映强烈的问题。大力倡导和谐理念,营造和谐氛围,班子成员之间关系和谐,相互支持。三是认真贯彻落实《公民道德实施纲要》,利用会议宣传、开展爱岗敬业教育等形式,广泛开展社会公德、职业道德和家庭美德教育,大力开展道德实践活动。

(三)加强党的组织建设。一是坚持正常的组织生活,积极参加厅直机关党委和支部组织的党员学习教育活动,落实“三会一课”制度,党员党费交纳足额及时;二是党员在完成各项工作中发挥了先锋模范作用,党员监督管理工作到位,无重大违纪案件发生;三是做好机关工会、妇女工作,积极参加相关活动。

(四)加强作风廉政建设。一是落实廉洁从政的各项规定及党风廉政建设责任制,经常开展形式多样的廉政和警示教育;二是坚持党的群众路线,狠抓作风建设,工作纪律严明,干部职工忠于职守,爱岗敬业,精神状态好,工作作风实,服务意识强,办事效率高;三是认真处理群众来信来访,今年以来接待来访群主15件;四是加大政务公开、民主管理和效能建设力度。

(五)加强环境秩序建设。一是认真开展文明单位、文明职工、文明家庭等创建活动,精神文明创建活动与业务工作同部署、同检查、同总结、同考核;二是各项管理制度健全,制定了行政管理制度5项,党建工作制度18项,工作秩序科学、合理,运行通畅,上下级及科室之间和谐;三是文档管理规范,保存完好,保密工作规范严谨;四是单位整体形象好,工作人员责任心强,职责明确,言行文明,办事热情、快捷;五是认真开展法治教育,干部职工学法、懂法、守法,依法办事,落实综合治理责任制;六是遵守计划生育基本国策;七是环境保护意识强,积极响应和参加逸馨苑社区、厅机关组织的市区、楼院绿化、美化活动,个人卫生习惯良好;八是办公场所整洁卫生,各种用具放置有序,室内有绿色植物。

(六)加强文化建设。一是创建学习型单位,坚持政治理论学习与业务学习同步推进,积极参加厅和相关单位举办的各类培训,完成了厅直机关党委部署的年度政治理论与业务学习任务;二是职工身心健康,精神状态良好,积极参加厅直机关党委组织的文体活动;三是引导干部职工崇尚健康、科学文明的生活方式。

(七)加强业务工作与党建工作的深度融合。把党建工作的成效转化到推动业务工作上来。上半年预审农垦集团转来报件19件;协调争取土地整治项目1个;办理了**市辖区141宗,27555亩土地使用权分割办证工作,办理土地证141本;实施动态巡查36次,现场制止违法行为31件,下发《停工通知书》22份。

三、扎实开展党支部创建活动

(一)抓党员学习教育,强化思想政治建设。一是制定了年度、月度学习计划,完成了机关党委月度安排学习任务,每位党员做了学习笔记,建立党员学习档案14份;二是扎实开展了“两学一做”学习教育活动,做到了学习有方案、有讨论、有专题党课、有问题清单、有整改方案,提高了学习效果;三是认真贯彻“三会一课”制度,做到了开会有记录,学习有笔记,党课有讲稿;四是积极参加“国土资源大讲堂”和系统、行业组织的各级各类培训,上半年举办“学习大讲堂”3次。

(二)抓服务能力提升,强化组织建设。一是夯实服务基础。对流动党员、“口袋党员”进行了排查,认真做好党费收缴、党员信息统计、党组织关系转接、党组织生活等基础性党务工作。二是拓展服务思路。积极探索创新,支部14名党员中10名党员讲党课,将讲党课拓展到基层党员。形成特点鲜明、务实有效的党支部“工作法”。制定并完善党员承诺践诺制度,党员个人服务承诺明确、践诺到位、评诺准确。深入开展争创“服务之星”活动,服务能力水平进一步加强。三是拓宽服务领域。结合我局特点积极开展结对共建活动,与前进农场结对,争取土地整治项目1个。深入开展“三送”和“五必谈、五必访”活动:做到职工有苗头性、倾向性问题必谈;职工违章或收到处分必谈;职工遇到困难或挫折,思想出现波动时必谈;职工间发生矛盾纠纷时必谈;职工岗位变动时必谈。党员、职工家庭发生纠纷时必访,重大节假日必访,党员、职工有病住院时必访,党员、职工受到处分时必访,党员职工生活困难时必访,加强了对党员的人文关怀和心理疏导,增强了凝聚力。利用下农场和6.25土地日开展送政策、送科技、送文化活动,上半年开展“三送”活动50多人次;四是增强服务动力,制定党支部成绩清单、问题清单、任务清单和责任清单,做到量化到岗,细化到人。“四个清单”落实率达到100%。

(三)抓“三不为”问题整治,强化作风建设。一是巩固和拓展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成果,针对“不能为、不想为、不敢为”的问题,扎实开展“转作风、抓发展”活动,结合讲党课教育引导党员干部爱岗敬业。二是坚决执行中央“八项规定”、自治区“若干规定”,无“四风”问题。狠抓工作纪律和工作作风,认真学习执行党章党规、认真落实考勤等制度。严格执行领导干部个人重大事项报告制度。

(四)抓“两个责任”落实,强化党风廉政建设。一是层层签订党风廉政建设目标责任书,加强党员干部的教育监督管理,做好惩防体系建设和廉政风险防控工作;二是积极参加厅直机关举办的廉政培训、警示教育和新任处级干部廉洁从政学习班,加强党支部廉政文化建设,强化廉政警示教育;三是严明党的政治纪律和政治规矩,确保党中央、自治区党委、国土资源部和厅党组的政令畅通,各项工作无重大失误和纰漏;四是建立健全干部诫勉谈话、廉政约谈等制度,加强廉政风险防控和执纪问责力度。

(五)抓文明单位创建,强精神文明建设。一是深入开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育,积极参加网络文明传播、“全民公益日”、“文明**人”、学雷锋志愿行动和“最美人物、最美精神”推介等活动;二是细化“文明单位”创建工作责任分工,确保了创建工作各项措施落到实处。

(六)抓党群共建活动,强化群团组织建设。一是组织参加庆祝建党95周年厅歌咏比赛、区直机关工委歌咏比赛、组织参加了国测一大队报告会;二是充分发挥党、群、团组织作用,参加社区文明家庭评选活动,推荐“文明家庭”1个。参加了厅“科技带头人”推荐活动,推荐科技带头人1名。参加了厅优秀党务工作者评选活动,推荐优秀党务工作者1名。

四、抓好党风廉政建设工作

制定了党风廉政建设“两个责任”清单,“第一责任人”主体责任清单,班子其他成员党风廉政建设“一岗双责”责任清单,一项一项抓落实。

一是认真贯彻落实厅党组党风廉政建设和反腐败工作部署。制定了农垦国土资源局“两个责任”落实实施方案,一项一项抓落实,以党风廉政建设责任制为抓手,层层分解落实党风廉政建设责任制。落实党风廉政建设责任制。党支部书记、局长认真履行党风廉政建设“第一责任人”的主体责任,党支部书记、局长与分管领导、分管领导与各科队负责人层层签订了党风廉政建设责任书,进一步明确了责任。

二是开展经常性的党风廉政教育,坚持把党性党风党纪教育经常化、制度化。开展经常性警示教育,充分利用组织生活和行政例会等会议,对自治区查处的重大案件,及时进行学习、通报。在集中学习、上党课、召开专题民主生活会、党员组织生活会、撰写党性分析材料、做出公开承诺、组织知识测试等关键环节上下功夫,强化了党员的政治纪律和政治规矩,做到了警钟长鸣。

三是落实局务会、行政例会、党建等制度,强化对权力运行的监督。涉地事宜、干部人事、大额资金支出等事项集体研究决定。

四是严格落实领导干部述职述廉、重大事项报告和党政一把手“五个不直接分管”制度。局党支部书记、局长不直接分管财务等工作,建立了班子成员述职述廉常态化制度。局领导班子成员每年年中、年末进行述职述廉,报告个人有关事项。把廉政建设列入对干部职工年度考核中,考核结果作为评先评优、干部晋级的重要依据。

五是认真梳理廉政风险点,落实防范措施。梳理出财务管理、固定资产管理、车辆管理、用地预审、设施农业用地备案、动态巡查等方面的廉政风险点,各科、队针对风险点,制定了21条防范措施,从纪律监督、作风监督、内部监督、教育引导等方面明确了监督责任。

六是班子成员带头执行党的政治纪律政治规矩及各项纪律,维护党章,引导党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,用党章党规规范自己的一言一行,坚决在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。

五、存在的主要问题

一是创新意识不强。抓党风廉政工作,没有跳出传统思维,常规举措多,个性化办法少;二是对个别党员干部管理不严。从机制上思考党风廉政建设工作不够,存在“老好人”思想;三是党员理想信念教育不够深入,学习系统性和针对性上存在差距;四是“钉钉子”的韧劲不足。平时安排部署多、积极推动少,原则要求多、督促检查少,没有以“钉钉子”的精神和韧劲抓常、抓细、抓长。

六、下半年工作思路

下半年,我局将继续承担好、落实好从严治党责任,继续抓好四项工作:

一是深入开展“两学一做”学习教育,开好民主生活会和党员组织生活会。

二是扎实开展文明单位工作创建活动,力争厅命名我局为“文明单位”。

三是扎实开展党支部创建活动,力争年底前达到厅一党支部标准。

四是抓好党风廉政建设工作,继续落实好“两个责任”,为农垦国土资源管理营造风清气正的发展环境。

村党建半年工作总结篇3

20xx年,我局党组坚持以邓理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实党的和xx届四中全会精神及省、市、区委党代会精神,全面践行科学发展观,按照区委提出的加快建设新,率先全面达小康的奋斗目标,以党的群众路线教育实践活动为主线,以提高基层党组织的领导力、执行力、凝聚力、战斗力为抓手,切实在服务群众和保证中心任务完成上有新突破,切实在建设政治硬、能力强、素质高、品行好的安检队伍上有新突破,切实在发挥党员作用、树立党员威信、树起良好形象上有新突破,切实在树立先进典型、宣传先进典型、学习先进典型,践行党的宗旨上有新突破,结合我局实际,以加强党组织的执政能力建设和先进性建设为重点,深入开展党的群众路线教育实践活动,全力打造走基层、惠民生、解民意和三帮四促四位一体的责任体系,较好地完成上半年党建工作目标任务,主要工作如下:

一、上半年党建工作目标完成情况

(一)加强领导,明确职责,确保党建工作责任落实。

为进一步加强我局党建工作,年初,局党组召开专题会,研究和部署了20xx年全局党建工作,制定了《中共xx区安监局20xx年机关党建工作实施意见》(区安监党组〔20xx〕1号),成立了以党组书记杨任组长,党组成员、纪检组长兼机关支部书记余为副组长,局党组成员和机关支部委员为成员的党建工作领导小组,杨是全局党建工作第一责任人,余具体抓,分管领导和支部成员认真做好职责范围内的党建工作,既有分工,又有合作,将责任层层分解落实到各股室、执法大队,按照党建一岗双责的要求,把党建工作与安全生产监督管理工作同时安排,同时部署,同时实施,同时检查,确保我局党建工作落到实处。

(二)完善制度,强化学习,全面提高党员思想素质。

1.建立健全各项制度,一是坚持和完善党组中心组的理论学习制度,按照区委下达的中心组学习计划和我局制定的实施方案,进行了专题理论学习,二是进一步完善支部政治理论、业务知识学习和廉政学习制度,定期开展支部组织生活,组织全局党员学习党的方针政策,重点是党的和xx届四中全会精神及省、市、区委党代会精神;三是抓好每月廉政教育学习,学习《廉政准则》和正反两方面典型事例;四是深入开展党的群众路线教育实践活动专题学习,系统学习。要求学习有计划、有记录、有总结、有心得体会;全年共上报学习体会三篇;五是抓好机关支部服务型基层党组织的学习,查问题、抓典型,确保服务型基层党组织活动的顺利开展。

2.积极开展多种形式的党员教育活动,始终保持党员先进性教育成果。按照中央、省、市、区的统一部署,以巩固党员先进性教育为载体,把学习《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织工作条例》和中央四个长效机制等相关资料,同参观xx市红军文化陈列馆革命传统教育基地,重温入党誓词,创建党员示范岗,开展党员与帮扶村贫困户一帮一等活动相结合,进一步增强党员的党性意识,保持党的先进性不褪色。

(三)深入开展实现党的群众路线教育实践活动,进一步增强党员政治理论素养。

按照中央、省、市、区的统一部署,我局制定了《中共xx市xx区安全生产监督管理局关于开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》(区安监党组〔20xx〕5号)文件,并按照xx市xx区委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》(通区委发〔20xx〕7号)文件精神,对群众路线教育实践活动开展实施。2月18日,局成立了由局党组书记任组长的安监局群教活动领导小组,制定活动方案,2月21日召开动员大会,局机关召开教育实践活动动员大会,传达学习中央、省委、市委、区委动员大会精神,统一思想。动员大会要做到四个讲清楚,即:讲清楚开展教育实践活动的重大意义,讲清楚上级党组织提出的工作重点及要求,讲清楚本单位开展活动的目标任务和工作安排,讲清楚对党员、干部特别是领导班子及其成员的具体要求。在党组领导下以高度的责任感、饱满的热情、务实的态度、创新的精神,周密安排,精心组织,狠抓落实,认真突出实践特色,明确领导,选准载体,全面创新学习方式,多措并举,确保学习效果;坚持群众路线,深入开展调查研究,开门纳谏,接受社会各界群众和全局职工的监督,深入开展大讨论,进一步深化以群众路线怎么走、改进作风怎么办、五好干部怎么当、建设新怎么干等为主题的思想大讨论活动,找准工作中的定位,破解安全发展难题。通过群众路线教育实践活动的开展,全局达成了三点共识:一是要有超前意识,注重预防;二是要主动拓展职能,注重治理;三是要提升服务内容,注重实效。通过开展做安全发展忠诚卫士,创建为民务实清廉安监机构的主题实践活动,进一步明确了我区安全发展的对策措施。促进了全区安全生产形势的进一步好转,通过这次创先争优活动,达到了提高理论素养,解决突出问题,创新体制机制,促进科学发展的目标,较好地完成第一环节的工作任务,达到了预期目的。

(四)扎实开展开展机关党组织和在职党员到社区双报到和党员义工日活动。

按照区委组织部的统一部署,我局成立了安监局双报到活动领导小组,由局党组书记、局长杨任组长,局党组成员、纪检组长机关兼支部书记余任副组长,党组成员和中层干部为成员,制定了《xx区安监局开展双报到和党员义工日活动安排意见》,经过周密安排,精心筹划,深入罗江镇高石社区认真开展机关党组织和在职党员到社区双报到和党员义工日活动,局机关支部和每名党员都作出了承诺,认真抓好领导班子的建设和党员队伍建设,进一步建立和完善党建工作各项制度,确保了机关党建工作进一步加强。

(五)扎实推进万名干部直接联系服务群众活动。

我局按照《关于进一步发挥双向互动网络平台作用,深化万名干部直接联系服务群众活动的通知》(达市组通〔20xx〕43号)的要求,促进机关干部认真践行为民、务实、清廉,进一步促进党的群众路线教育实践活动的深化,根据中共xx市委、xx区委的统一部署,全面落实机关干部一对一联系制度,加强与帮扶联系点上级党组织衔接,深入开展三帮四促活动。我局派出2个工作组。每个工作组为8人,由1名领导干部任组长。每个工作组联系1个基层党支部。每名参与帮扶活动的机关干部至少联系1户困难群众,全年到基层结对帮扶时间不少于30天。

以建立落实到位,全域覆盖、成效明显,群众满意的基层党组织为目标,通过开展促发展惠民生,作风效能建设,以下基层,转作风,惠民生主题实践活动为主线,认真开展学习李林森,文建明等优秀共产党员活动,努力促进机关支部和每名共产党员党性更纯,能力更强,作风更实,全面提升党员队伍的先进性和纯洁性。

(六)开展党务公开,推进党内民主建设。

按照区委《关于党的基层组织实行党务公开的实施意见》,我局成立了党务公开工作领导小组,制定了实施方案,把健全党内民主决策制度,推进四好班子建设制为抓手,以局机关支部为载体,充分发扬党内民主建设,积极推行班子民主决策,重大问题集体研究决策,分工负责,齐抓共管,提升班子和队伍工作水平。通过公开党内决策程序,议事规则,党员发展计划,党费收缴情况,等一系列可以公开的内容,充分发扬民主,进一步激发广大党员干部的工作积极性,紧紧围绕我区安全生产监督管理工作的实际,创新提出了安全生产隐患和事故有奖举报制度,把安全生产风险抵押金制度,扩大到了非煤矿山、危险化学品等行业,有力地促进安全生产监管领域的各项工作。

(七)发扬优良作风,促进效能建设,全力做好安全生产监督管理工作。

局党组和机关支部始终把全区安全生产监督管理工作作为抓好党建工作的目标任务,切实转变作风,认真做好日常对重点行业、重点领域的安全监督检查,开创整体联动,全面监管的工作思路。我局在对煤矿、非煤矿山、水陆交通、消防、烟花爆竹、危险化学品、乡镇建筑和工矿企业等行业的全面监督检查中,全局党员发扬敢打硬仗、善打硬仗、敢于吃苦、不怕吃苦的党员模范作用,克服技术装备少的困难,带头深入高危地点进行仔细检查,全面排查各类安全隐患,督促业主全力整改。全年共排查各类安全隐患x余处,现场整改x处,发出隐患整改指令书x余份,确保了全区安全生产形势的稳定。

二、下半年工作计划

上半年我局的党建工作已完成了年初的各项目标任务,在下半年年的工作中,我们将按照区委、区政府的统一部署,在区委组织部和区直属工委的指导下,创新工作思路,按照区党代会精神,一手抓安全,一手抓党建,以党建促进安全,确保全区的安全生产工作有新亮点,为xx区科学发展,又好又快发展提供有力的安全保障。

村党建半年工作总结篇4

一、2022年上半年度党建工作回顾

2022年,在上级党委的正确领导下,我xx党委坚决贯彻全面从严治党要求,发挥党组织的领导核心和政治核心作用,以贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务为抓手,以推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化为契机,以实现党组织发挥作用组织化、制度化、具体化为目标,紧紧围绕中心工作,全面落实“两个责任”,在持续加强和改进xx党的建设工作方面取得了新进展新成效,为xx的发展提供了坚强的政治保障。

(一)提高政治站位,筑牢思想根基

xx党委把学习教育任务作为常态化工作抓紧抓牢,邀请党校专家教授作专题辅导,举办党员干部培训班、党务干部培训班、全体职工培训班,组织开展主题党日活动、交流研讨会,开展党委班子成员、各党支部委员宣讲活动等,通过抓学习培训、抓宣讲落实,营造了学习的浓厚氛围,做到学习宣传全覆盖。同时在xx党委的部署下,xx各党支部、工会、共青团组织积极作为,开展形式多样的学习宣贯活动,为强化舆论宣传和引导,第一时间为每一名职工发放学习文件,同时,在宣传栏、微信等宣传阵地加强了对学习教育的宣传。

(二)发挥头雁效应,夯实班子建设

xx党委把加强自身建设作为基础任务来抓,班子战斗力进一步增强。结合“两学一做”学习教育常态化制度化和“两贯彻一落实”要求,修订《党委理论学习实施细则》,开展集体学习、专题研讨等,在学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想上狠下功夫,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持把党委会研究作为经理会研究前置决策程序,落实《“三重一大”决策制度实施细则》,严格召开党委会及扩大会议。抓作风建设,从规范党内政治生活抓起,修订《领导干部联系点制度》和《关于改进工作作风、密切联系群众的实施办法》。

(三)坚持正确导向,狠抓队伍建设

坚持党管干部原则,突出政治标准,推进干部选拔任用管理工作科学化、制度化、规范化。坚持党管人才原则,抓好职工职业生涯规划,推进后备人才队伍建设,制定《推荐选拔有发展潜力的中青年管理人员工作的意见》,按照德才兼备、以德为先的用人标准,大力建设一支关键时刻冲的上去、有志有识有为的中青年后备干部队伍。

(四)落实“两个责任”、推进廉政建设

认真落实党风廉政建设主体责任。年初召开党风廉政建设工作会,层层签订《xx责任书》,充分发挥党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任,严格运用“四种形态”,落实谈话提醒工作,督促分管部室和基层联系点落实党风廉政建设责任。不断加强廉洁教育,从严筑牢思想堤坝,持续加强《准则》、《条例》的宣贯,开展讲党课、主题宣讲等工作,举办知识答题测验、“两学一做”主题征文活动。为进一步筑牢党员领导干部廉洁从业的思想防线,购置《廉政小故事》、《党章中的纪律》等纪检书籍及新闻周刊供党员传阅。锲而不舍落实中央八项规定,抓好重要时间节点的纪律监督,开展“三公”经费及福利费使用情况检查。狠抓《党委重大事项请示报告制度》、《督察督办工作意见》的贯彻落实,加强对xx重点工作任务执行情况的督查督办力度,实施定期跟踪问效。

(五)强化支部建设,稳固战斗堡垒

坚持把“两学一做”内容作为党支部“三会一课”的基本内容固定下来,各党支部开展集中学习、研讨、讲党课等,举办重温入党誓词等仪式教育活动。坚持抓好党员教育管理,激发队伍整体活力,进一步规范党内政治生活,把党员教育和组织管理结合起来,坚持“三会一课”制度,不断提高党员“四个意识”。深入创建党员责任区、示范岗等特色品牌,党员先锋模范、带动示范作用充分发挥。坚持政治标准,注重在专业技术人员、青年员工中发展党员。

(六)坚持目标同向,引领群团工作

坚持党对群团工作的统一领导,将群团建设纳入党建工作总体部署,找准工作的结合点和着力点,开创群团工作新局面。工会围绕中心工作,组织开展劳动竞赛、知识竞赛等活动,评选先进班组、先进个人、先进集体等。组织职工参加歌咏比赛、羽毛球比赛、摄影比赛等多项活动,职工积极性、主动性得到提高。同时做好重要时间节点的职工慰问工作,看望困难职工及病患职工等。共青团以“一学一做”教育实践为契机,在“强三性、去四化”上下功夫,积极响应团委号召,组织参加主题演讲比赛、辩论赛等活动,并取得了良好的成绩。

上半年度xx党的建设取得了一定的成绩,同时也存在着问题和不足,一是党建工作靠惯性推动,主动创新力度还不够,党建工作亮点不够多,对照新时代党的建设总要求上还有差距;二是专兼职党务工作人员的配备储备不足,培养提高上还有待加强。

二、2022年下半年度工作安排

(一)把政治建设摆在首位,坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作

坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为“两学一做”学习教育重要内容,坚持学原著、学原文、悟原理,坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员领导干部,坚持抓紧抓实领导班子集体学习,定期开展专题研讨、宣讲等工作,在结合实际工作深化研讨上多下力气,有效提高学习质量和效果,一级做给一级看,一级带着一级干,在领导班子的示范带动下,突出政治引领,加强中层管理人员、全体党员的学习教育,力求做到“三个深入”,在学深悟透、把握精髓上进一步深入,在联系实际、研究问题上进一步深入,在真抓实干、推动落实上进一步深入。

(二)坚持从严从实,落实“两个责任”,坚持不懈推进企业全面发展

毫不动摇坚持党对国有企业的领导,毫不动摇加强国有企业党的建设,严格履行党委在决策、执行、监督各环节的权责,做到党领导一切。不断完善党委会议事规则等党建制度,同时坚持将党委书记与班子成员谈心谈话工作进一步制度化,提高党委议大事、把关键、抓重点的能力。从严选拔任用干部,坚持正确的选人用人导向,突出政治标准,把好干部标准落到实处,严把选人用人关口,把好程序关,大力发现、储备年轻干部,探索研究后备干部管理办法,有计划、有重点的推荐、储备一批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、职工群众信得过的优秀后备干部队伍。重点加强对党的知识、管理知识、业务知识等多方面的培训教育,坚持采取“走出去、请进来”等方式开设中层干部培训班,采取网络教学等方式引导好自学、选学,不断增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。

(三)突出政治功能,筑牢基层组织基础,提升战斗堡垒作用

树立一切工作到支部的鲜明导向,继续推进支部标准化、规范化建设,围绕建强基本队伍、开展基本活动、落实基本制度、强化基本保障,着力从严抓好支部思想建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设。以扎实开展“不忘初心 牢记使命”主题教育为抓手,落实好“三会一课”制度,定期开展党员集中学习培训、党日活动、仪式教育、知识答题测试活动,同时,对支部工作进行定期督促检查考核,把支部建设真正严起来、实起来。认真履行好组织群众、凝聚群众、服务群众的职责,把群众凝聚在“堡垒”周围,群策群力推动生产发展。

(四)持之以恒正风肃纪,着力塑造风清气正的政治生态

坚持咬住“责任”,狠抓“问责”。锲而不舍落实中央八项规定精神,深刻了解新“四风”表现,把作风建设不断引向深入。扎实抓好元旦、春节等重要时间节点贯彻落实中央八项规定实施细则监督检查等工作。加强对重点领域、重点岗位的专项检查,坚持惩前毖后、治病救人,常用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。以“打铁必须自身硬”的标准,全面加强纪律教育,使铁的纪律转化为党员、干部的日常习惯和自觉遵循。定期组织开展廉政党课、专题教育讲座、“学党规党纪 守初心当表率”等纪律教育活动,不断提高广大党员干部遵纪守纪意识,持续强化不敢腐的震慑,增强不想腐的自觉。

(五)围绕和谐稳定展作为,促进群团组织职能建设

把握新形势下党的群众路线工作任务,把工会和共青团组织各项活动纳入党建主题活动,增强群团工作的政治性、先进性、群众性,充分发挥好群团组织联系职工群众的桥梁和纽带作用。大力开展职工群众喜闻乐见的文体活动和评选劳动奖章等精神文明创建活动。认真做好病困帮扶工作。继续推进共青团组织“一学一做”学习教育,不断提高团员意识,支持共青团组织广泛开展主题活动,不断激发团员、青年干事创业的热情,充分发挥党的后备军作用。通过各项群团工作的深入开展,使职工群众在思想上解惑、在精神上解忧、在文化上解渴、在心理上解压,让全体职工有更多的“幸福感”、“获得感”,进一步增强凝聚力和向心力。

村党建半年工作总结篇5

20xx年以来,区统计局党建工作在区直属机关工委和区政府总支的领导下,在党支部全体党员的共同努力下,我局党支部坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻执行党的xx大、xx届三中、四中全会精神,以科学发展观为统领,按照个人形象一面旗,工作热情一团火,谋事布局一盘棋的总体要求,紧紧围绕区委、区政府的中心工作和统计工作任务,切实加强党的思想、组织、作风和制度建设,加强领导,明确职责,狠抓落实,以改革创新的精神努力推进我局的党建工作,实现统计工作和党建工作共同发展。现将区统计局20xx上半年党建工作总结如下:

一、20xx年上半年的主要工作

(一)抓责任制落实,把党建工作摆在重要位置

区统计局党组牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的意识,历来高度重视我局的党建工作,始终把党建工作纳入一把手工程,列入局内重要工作,切实加强领导。局党组认真贯彻执行《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,积极指导、支持党支部加强自身建设,切实构建起党组负总责、党支部具体抓落实的党建工作责任机制,构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。在具体工作中局党组始终做到党建工作与业务工作一起部署,一起落实,一起考核,定期召开党建工作会议,研究解决党建工作中的重大问题。党组领导班子成员坚持带头参加党支部的各种活动和双重组织生活。20xx年初,党组认真分析了我局党建工作的现状,结合实际,及时指导党支部制定了年度党建工作计划,对党建工作进行了安排部署,明确了全年党建工作的目标和任务,为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础。

(二)抓学习教育,深化党员干部理论武装

加强政治理论学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。20xx年以来,统计局党支部班子始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯穿于整个统计工作和统计建设的全过程,作为一项长期工作任务来抓,坚持用三个代表和科学发展观武装头脑,指导实践,以建立学习型党支部为突破口,提高广大党员干部的政治思想理论水平,针对我局统计专业性强的特点开展灵活多样的形式组织学习,保证了我局的政治学习落在实处,形成了讲学习、抓学习、自觉学习的好风气。

一是多年坚持订阅专业杂志到股室。我局订阅了《中国统计》、《中国信息报》、《云南统计》、《中国国情国力》等专业性报刊杂志,《支部生活》每个党员人手一册,为全局党员干部提供学习业务理论,提高工作技能创造了条件。

二是在学习内容上突出以学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想、科学发展观、党的xx大、xx届三中、四中全会精神、社会主义核心价值体系、创先争优活动为主要内容的学习宣传贯彻。党支部积极采取上党课、组织专题讨论等形式,认真落实五个一要求,充分利用《××日报》、《云南支部生活》学习政治理论知识和党的路线、方针、政策以及中央、省、市、区、的有关会议精神,采取灵活多样的形式组织全局党员干部学习,不断提高广大党员的政治素质和理论水平,圆满完成了学习任务。

三是组织全体党员收看电化教育专题片五场次(《时代楷模》、《群星灿烂-全国优秀共产党员丰采录》、《郑培民》、《牛玉儒》、《党的第xx届中央纪委第三次全会精神辅导专题》),从正反两方面教育党员要牢固树立科学的世界观、人生观,保持先进性,党员参学率达100%。

四是积极选派党员、干部参加国家、省、市、区组织的各种理论学习和业务培训。年初以来共选派党员、干部参加各级各类培训5人次。通过各种学习形式的教育活动,我局全体党员受到了深刻的党性、党风教育,进一步统一了党要管党、从严治党、围绕中心、服务大局的思想,提高了党员干部的综合素质和执政能力。

(三)抓组织和制度建设,构筑坚强战斗堡垒

按照20xx年区委加强作风建设促进科学发展年的部署,我局坚持以加强领导班子和党员队伍建设为重点,充分发挥党组的领导核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真贯彻执行民主集中制,严(运输年终工作总结20xx)格民主生活会,重视抓好党员发展,党费收缴管理使用和党内统计工作。

一是按照五个好党支部和党员目标管理要求,加强党员队伍管理。我局现有股室、中心、队7个,在职职工21人。本届党支部有支部委员5人,党支部下设2个党小组。截至20xx年6月,共有党员19人,其中在职党员17人,退休党员2人,在职党员占在职职工总数81%。支委班子5名成员明确了各自的职责分工,对支部工作做到有组织、有领导、有人管、有人办,形成了一个组织健全、班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效的战斗集体;在党员队伍管理中,严格按党员目标管理要求进行考评,鼓励先进,鞭策后进。

二是健全和完善了党支部工作制度和机关党建工作管理制度。为加强党的基层组织建设,严格党员管理和教育,我局党支部进一步完善三会一课、组织生活会、民主生活会、民主评议党员、党员

干部廉洁自律、缴纳党费等制度,做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合,使党内生活制度化、规范化;在重大事项决策时坚持民主集中制原则,经集体讨论研究决定;认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作,全体党员按时缴纳党费,党费收缴有专人管理,及时上缴,20xx上半年按规定收缴党费1452元,已按规定时间足额上缴;按时上报党内各项统计数据资料。

三是做好新党员的组织发展工作。按照党组织坚持标准、保证质量、改进结构、慎重发展的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。针对年轻人的特点,开展以传帮带为主的工作方式,对入党积极分子加以培养教育,为他们成才创造良好的发展空间,在政治上高要求、在工作上严要求。

(四)抓活动载体,塑造良好的机关形象

一是认真学习中央关于保持共产党员先进性教育长效机制四个文件和机关四项制度的文件精神,坚持不懈地抓机关作风建设,进一步完善了学习制度和民主决策、领导干部联系群众制度,及时启动了服务承诺制、限时办结制、首问责任制、行政问责办法等,使我局的统计工作更好地服务于各级党委政府和社会公众。

二是组织局机关党员干部开展联系基层、走出机关、为基层办实事的实践活动。20xx年1月26日、3月15日、3月30日先后三次到金鸡乡黄毛村开展抗旱救灾工作,给村民送去饮用自来水和支持抗旱资金20xx元;20xx年1月27日、4月21日、4月27日三次深入潞江镇丙闷村甘蔗产业挂钩村督促750亩甘蔗种植进度完成情况;20xx年1月深入蚕桑产业挂钩村瓦渡乡瓦渡村对新植桑园的开槽质量、农肥调运、栽桑前的准备工作进行督导检查,并筹集10000元资金扶持补助该村购买管道抗旱保苗。

三是组织局机关党员干部深入新农村建设挂钩点和扶贫挂钩点开展调研,为挂钩村的发展建言献策并给予一定的资金支持。20xx年,分别到了新农村建设点瓦马乡上拉堡村支持资金6000元新建人畜饮用水池3个;辛街乡汪宣村支持资金3000元;为汉庄镇沈家村协调村级组织活动场所建设资金20xx0元;到扶贫挂钩点瓦窑乡横山村开展送温暖活动,走访农户了解生产生活情况。

四是积极参加献爱心活动,勇跃捐款捐物。几年来,分别为支援四川汶川特大地震灾害,全体党员(含退休的老党员)一次性缴纳特殊党费3400元用于抗震救灾工作;积极响应区委、政府的捐款倡议,向××区老年活动中心建设捐款2400元;20xx年3月为全区抗旱救灾先后三次捐款5450元。

五是对本单位工会、妇女工作给予支持和帮助,指导他们完成上级组织开展的各项活动,同时,关心和重视老干部工作,积极争取我局退休老干部参加全区先进退休老干部的评选工作。

(五)抓作风和廉政建设,提升统计队伍整体素质

党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,支部班子成员从自身做起,按照两个务必和八个坚持、八个反对的要求,规范自己的生活、工作、社交范围和言行,从一言一行上为党员做出表率,同时认真组织党员学习和贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的政治和预防腐败体系实施纲要》、《建立健全惩治和预防腐败体系20xx—20xx年工作规划》和省、市、区纪委党风廉政建设工作会议精神,扎实组织开展加强作风建设,促进廉洁从政主题教育活动,教育党员加强党性修养,廉洁自律,使党员党性觉悟进一步提高;根据年初和区委签订的党风廉政责任书,定期或不定期的对党员干部落实好党风廉政建设责任制情况进行检查,切实使党风廉政责任制落实到人,责任到人,全局20xx年上半年无一人违纪,保证了党风廉政责任制的全面落实。

(六)、抓党建工作和统计工作两结合、双促进,共上台阶

20xx年以来,局班子坚持用创新的思路抓统计,把党支部的党建工作和统计工作有机的结合起来,使党建工作渗透到了统计工作的方方面面、贯穿于统计工作的全过程,成为促进统计工作顺利开展的重要保障,我局年内各项工作目标任务圆满完成,为区委区政府科学决策和宏观管理经济工作提供了大量的数据资料和参谋意见,统计信息、咨询、监督的整体功能得到进一步发挥,统计服务水平得到新提升,党员干部队伍整体素质明显提高。

一是为区委、区政府决策提供决策依据。几年来,进一步充实、完善了符合××实际的县域经济社会发展考核体系,被考核单位扩大到区直相关单位;为区委组织部提供全区乡科级88个领导班子实绩定量考核指标的计算打分,被考核单位扩大到区直党群部门;上半年共提供统计分析12期,统计资料13期,统计信息28期,统计简报16期;每年坚持编印一册《××区国民经济社会发展统计资料》小册子;每年3月为满足区委扩大会、人大、政协三会以及全区经济工作会议和社会各界对统计信息的需求在《××日报》发表××区经济社会统计公报发给各位参会代表。

二是为展示新××尽职尽力。在全国两会召开之际,区统计局以区委、区政府的名义于20xx年3月5日在《中国信息报》两会特刊登载了《三十年改革开放,高黎贡山托起一颗闪亮的明珠》一文,向外界展示了××改革开放三十年的巨大变化。

三是顺利完成《××改革开放三十年》一书的资料收集、整理、编辑、发行工作。该书是我局在全省128个县区级统计局唯一创新汇编的一本书,区委、区政府于9月23日下午举行了《××改革开放三十年》一书的首发仪式,为建国60周年献上一份厚礼,也是统计局创新的成果,目前正在申报××区科技进步奖。

四是组织实施重大国情国力普查和调查。20xx年上半年开展了第六次全国人口普查前期工作。

二、党建工作取得的成效

实践使我们认识到,党建工作的开展,促进了统计工作的发展,统计工作的不断加强和完善,又进一步推动了党建工作的不断创新和升华,互相融合,相得益彰。一是提高了党员队伍的专业素质,通过各种形式的学习和培训,使广大党员深刻领会学习的重要性和紧迫性,增强了大家学习的积极性和主动性;二是规范了党员队伍的管理行为,坚持以制度管人,以制度教育人,通过不断完善各项规章制度和考核评议标准,从而规范广大党员的行为,增强了党组织的凝聚力和战斗力;三是促进了机关作风的转变。广大党员知荣明辱,积极投身于自己的工作岗位,发挥了先锋模范作用和示范带头作用,有力地推动了统计工作的健康发展。几年来获得了下列荣誉:1、20xx年被区委、区政府评为党风廉政建设责任制优秀单位;2、20xx年被云南省统计局、云南省农业普查办公室评为全省第二次农业普查先进集体;3、20xx年12月被国家统计局评为投入产出调查先进集体;4、20xx年2月被云南省人力资源和劳动保障厅、云南省统计局评为云南省统计系统(20xx-20xx年度)先进集体;20xx年4月被区政府评为第一次全国污染源普查先进集体。

三、存在的问题和努力方向

在过去上半年,我局党支部认真履行职责,切实发挥党支部的战斗堡垒作用,在党员教育、组织建设、制度创新、支部活动等方面都取得了明显成效,圆满完成了上级交给的各项任务。但离区直机关工委和局党组的要求还有一定的差距,一是有些工作主动性不够,超前性不强,二是忙于业务性工作多,深入基层和群众调查研究不够;三是支部基础设施薄弱,电教化水平低,适应不了党员教育工作的需要。

20xx年,我局党支部将在区直机关党工委的领导下,按照统计局党支部目标管理、统计局党支部工作计划、统计局党支部和党建工作制度的要求,扎实开展各项工作,为创建五个好党支部而努力。一是进一步加强党员学习培训力度,提高广大党员的综合素质;二是加强党支部基础设施建设,提高党员电教化水平;三是立足统计工作岗位,深入开展创先争优活动,促进我局统计工作全面发展;四是健全各项工作制度,建立科学的党员考核评议标准,实现党员管理的科学化、制度化、规范化。

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